网站首页  词典首页

问题	在什么情况下可以劳动仲裁
释义	一、在什么情况下可以劳动仲裁     在以下情况下可以劳动仲裁:     1.因用人单位开除、除名、辞退劳动者及劳动者辞职、自动离职发生的争议；     2.因执行国家有关工资、奖金、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议；     3.因履行劳动合同发生的争议，包括因执行、变更、解除、终止劳动合同发生的争议；     4.劳动者与用人单位之间没有订立书面劳动合同，但已形成事实劳动关系后发生的争议；     5.法律法规规定的其他劳动争议。     二、申请劳动仲裁多久处理     申请劳动仲裁的处理是一般需要自受理仲裁申请之日起四十五日内能解决事情。若案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。     《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十三条仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。仲裁庭裁决劳动争议案件时，其中一部分事实已经清楚，可以就该部分先行裁决。          三、劳动仲裁立案需要哪些材料     1.劳动仲裁申请书；     2.申请人的身份证明；     3.证明劳动关系存在的材料，如劳动合同等；     4.被申请人的身份证明。     法律网提醒您，根据《劳动争议调解仲裁法》第二十八条第一款的规定申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。     引用法条：     [1]《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条     [2]《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十三条
随便看	危险驾驶罪驾的辩护词范文是怎么样的？ 肇事被拘留还用赔偿吗 以出让方式取得国有土地使用权的建设项目是什么？ 单位犯罪的认定及其特征是什么 广西毒品犯罪案辩护词的内容有哪些？ 代销违章有肇事逃逸吗 店面土地使用权到期了怎么办 刑法当中有哪些罪名是单位犯罪 在我国动迁时看土地使用证吗 肇事后离开多久算逃逸 交通肇事逃逸帮忙的有责任吗 刑事案请律师辩护有必要吗 交通肇事罪能和解吗 对于假想防卫，应当论罪吗 单位犯罪法律规定有哪些 个人土地使用证怎么办理流程？ 在停车场蹭了车算肇事逃逸吗 商品房土地使用权的归属怎么划分？ 单位犯罪中的机关如何进行界定 单位犯罪罚金辩护词是怎样的 单位犯罪必须具备什么条件 肇事车未处理能过年审吗 毁坏他人财物罪辩护词是怎样的？ 哪种行为属于单位犯罪 肇事者逃逸公安局受理吗 缅甸联邦宪法 缅甸联邦社会主义共和国国徽 缅甸联邦社会主义共和国国旗 缅甸联邦社会主义共和国国歌 缅甸联邦社会主义共和国首都 缌麻 缓予起诉 缓冲国 缓决 缓刑判决的执行 缓刑判决的执行 缓刑期间工龄的计算 缓调 缔约国 缔约国政府 缔约国际组织 缔约方 缔约权 缔约程序 缔约组织 缔约能力 缔约预约 编制定员 编外人员 编户

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。