网站首页  词典首页

问题	劳务派遣工人工伤怎么处理
释义	一、劳务派遣工人工伤怎么处理     劳务派遣工人工伤的处理如下：     1.劳务派遣员工出现工伤首先由用工单位第一时间送到医院给予急救。     2.由用工单位或劳务派遣员工本人及时通知劳务公司。     3.劳务公司负责工伤的申报，审批，劳动能力的鉴定等一系列的工伤程序的处理。     4.工伤的赔偿根据工伤鉴定的标准，按照相关的法律法规进行赔偿。     5.赔偿结果达不到一致，劳务派遣员工可通过劳动仲裁进行调解或法院宣判。     二、劳务派遣是否有保障     劳务派遣当然有保障，劳务派遣也是一种用工的方式，只是没有正式员工稳定，但是权利都是可以保障的。只要劳动者签订的劳务派遣合同是真实有效的，那么权益就会得到保障。会有《劳动合同法》保障劳动者的基本权益。《劳动合同法》第五十八条中规定，劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬；被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。          三、劳务派遣的薪资待遇如何     劳务派遣的薪资待遇需要遵循如下规则：     1.劳务派遣人员的工资标准和福利待遇按照用人单位依法制定的标准执行，实行同工同酬。法律网提醒您，同工同酬应当理解为从事相同的工作，工资及福利待遇应当大体相当。劳务派遣工与正式工待遇悬殊，身份歧视突出，同工不同酬现象严重，有些公司劳务派遣工工资与正式工工资要差一半以上。     2.劳务派遣人员的工资、各项社会保险费，由用人单位承担，用工单位根据用人单位转入的工资、各项社会保险费足额发放和缴纳。     引用法条：     [1]《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条
随便看	车被别人故意划了怎么处理赔偿多少钱 好几张信用卡逾期了4个月会怎么样 闯了红灯多久才会收到违章信息 诈骗报警金额多少可以立案 诈骗帮信罪判多久 诉讼费用是由输的方承担吗 醉驾拘役期间可以保释出来吗 被朋友骗了钱能起诉诈骗吗 批捕后的取保候审由哪个部门决定 种植大烟多少棵违法 伤情鉴定一般在受伤后多久才能做 劳动合同盖合同章生效吗 法院调解多久后立案 车辆剐蹭后走保险是怎么个流程 办理结婚登记异地可以办吗 被家暴离婚可以多分财产吗 被家暴离婚需要冷静期吗 房屋抵押之后还能卖吗 醉驾坐牢会影响下一代吗 帮信罪流水三百万被判缓刑的几率有多大 帮信罪会被判缓刑吗 擦车逃逸后赔偿多少钱 单行道停车位逆向停车扣多少分 强迫交易和诈骗哪个重 差额计税是什么意思 拘传票 拘传证 拘役所 拘提 拘留 拘留 拘留 拘留所 拘留期限 拘禁反应 拘禁营 招供 招工 招工制度 招工原则 招工年龄 招工指标 招工机构 招工的组织管理 招工的领导机构 招工简章 招用 招用女工 招用工人的基本条件 招眼

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。