网站首页  词典首页

问题	法定国庆节放假几天
释义	一、法定国庆节放假几天     国庆法定节假日为三天，是每年的10月1日到3日。而实际中，在法定节假日时都会调休，即休息日会加长，如国庆节，在法定节假日后，一般还有四天的调休日，总共放假七天。     其中会有特殊情况的出现，即两个法定节假日凑在了一起的情况，由于传统节日加入法定节假日后，农历节日会有和公历节日撞到一块的情况。如2020年的国庆节和中秋节，都在10月1日。          二、节假日加班工资基数如何算     法定节假日加班费工资基数即日工资基数的计算方法为：月工资除以一个月计薪的天数，今年中国节假日调整后的月计薪天数为21．75天。     根据国务院发布的《全国年节及纪念日放假办法》规定，我国法定节假日包括三类。     第一类是全体公民放假的节日（法定），包括：新年（1月1日放假1天）、春节（农历除夕、正月初一、初二放假3天）、劳动节（5月1日放假1天）、国庆节（10月1日、2日、3日放假3天）清明节（放假1天）、端午节（放假一天）和中秋节（放假一天）。     第二类是部分公民放假的节日及纪念日，包括：妇女节（3月8日妇女放假半天）、青年节（5月4日14周岁以上的青年放假半天）、儿童节（6月1日13周岁以下的少年儿童放假1天）、中国人民解放军建军纪念日（8月1日现役军人放假半天）。     第三类是少数民族习惯的节日，具体节日由各少数民族聚居地区的地方人民政府，按照各该民族习惯，规定放假日期。根据国家有关规定，用人单位在除了全体公民放假的节日外的其他休假节日，也应当安排劳动者休假。     根据有关规定，全体公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，应当在工作日补假。部分公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，则不补假。另外，二七纪念日、五卅纪念日、七七抗战纪念日、九三抗战胜利纪念日、九一八纪念日、教师节、护士节、记者节、植树节等其他节日、纪念日，均不放假。我国传统的农历重阳节等其他节日，也不放假。     三、加班费不给怎么维权     如果工作时间外加班却没有拿到加班费，应及时向劳动保障监察部门投诉举报，在提出维权主张时，要注意收集加班证据。如果拿不到加班费，劳动者可以通过两种途径维权：     第一，向当地劳动保障监察机构进行投诉，由其进行查处。     第二，因支付加班工资发生争议的，可向当地劳动争议仲裁委员会提出申诉，请求裁决用人单位支付加班加点费用及法律规定的经济补偿金。     依法维权时，劳动者一定要注意收集加班证据，例如考勤卡、单位就餐记录等。如果申请劳动仲裁，要注意千万不能超过一年的仲裁时效。此外，针对个别单位为加班的职工发“红包”，并且把“红包”视作职工的加班工资的现象，“红包”是单位对员工一年工作表现的肯定和褒奖，类似于年终奖，但并不能代替工作时间外的加班工资。如果单位拒不支付加班工资，劳动者可准备好加班记录、劳动合同、书面材料等，向劳动保障监察机构举报。     以上就是法律网小编关于法定国庆节放假几天的介绍，希望对你有帮助。从上述内容我们可以看得出来国庆节的法定节假日只有3天，还有4天是调休的，所以一起有7天。如果您还有其他问题，欢迎登录法律网免费在线咨询。          引用法条：     [1]《全国年节及纪念日放假办法》
随便看	离婚一方转移财产怎么处理，如何防范离婚时转移股权 夫妻离婚应该退还彩礼吗 离婚后房屋拆迁补偿还有份吗，怎么分，如何分割？ 新劳动法合同到期不续签是否有赔偿？ 结婚彩礼钱夫妻共同财产吗？ 离婚时一方隐匿了财产怎么办？ 工作8年合同到期公司不续签是否需要赔偿 婚后买房就必然属于共同财产吗？ 夫妻离婚是否要退彩礼？ 离婚时股东权如何分 劳动合同补办可以重新约定试用期吗 父母出资购房，离婚时房产如何分割 公路单位工程质量等级标准是什么 一方在婚前所购置房产，另一方出装修款，离婚时如何认定？ 离婚时彩礼应返还多少？ 如何处理未取得所有权的按揭房屋，离婚时如何分割？ 未签订劳动合同离职能有补偿吗？ 涉外离婚财产分割 夫妻离婚要不要退还彩礼 股东离婚分割股权其配偶能否取得股东资格 签了劳动合同后直接走人有什么后果 婚前财产和婚后财产怎么分割 夫妻离婚要退彩礼钱吗？ 产证上是夫妻双方和儿子的名字，离婚时如何分割 夫妻离婚应退还彩礼钱吗? 完全中立 完全会员 完全内阁 完全国际人格 完全失业率 完全条约 完全相关 完全签署 完全继承 完全行为能力人 完成的事实构成 完整体同一认定 宏观劳动管理 宏观比较 宏观立法规划 宏观立法预测 宗主关系 宗主国 宗主国 宗主权 宗主督护 宗亲 宗人府 宗人府空房 宗务院

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。