网站首页  词典首页

问题	申请工伤认定用人单位不盖章怎么办
释义	一、申请工伤认定用人单位不盖章怎么办     申请工伤认定用人单位不盖章的处理方式是首先应当去当地劳动局仲裁委员会取得劳动关系裁决书；工伤认定后再去做劳动能力鉴定再去劳动局工伤认定部门认定工伤，根据鉴定情况和个人工资及社会平均工资计算具体赔偿标准。     法律网提醒您，根据《工伤保险条例》第五条提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》，并提交下列材料：     （一）劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明;     （二）医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者 职业病诊断证明书 （或者职业病诊断鉴定书）。     工伤认定申请表的样式由劳动保障部统一制定。     二、申请工伤认定时效是多长时间     申请工伤认定时效是30日或者1年。     《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。     用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。          三、申请工伤认定要什么材料     申请工伤认定需要以下材料：     1.受害人身份证复印件及个人申请；     2.证人证言、身份证明及身份证复印件；     3.受伤害人与用人单位存在劳动关系的证明材料；     4.用人单位的营业执照复印件或者工商行政管理部出具的查询证明；     5.其他要求的申报材料。     引用法条：     [1]《工伤保险条例》第五条     [2]《工伤保险条例》第一十七条
随便看	行政处罚特征与区别 对交通违章怎么申诉 贷款买房需符合哪些条件 有法律依据的强制措施有哪些? 督促程序属于特别程序吗 交通事故认定的因果关系原则 哪些民事诉讼案件适用专属管辖 办理不动产登记证明的材料 医疗保险包括哪些项目 驾驶报废车辆吊销驾驶证几年能考 婚内协议书要怎样写才合法 违章停车告知单罚款多少 出让土地使用权转让的概念 工厂试用期可以随时辞职吗 交通违章申诉流程流程 公司破产清算的分类 合同到期公司到期日不续约怎么办 工伤伤残赔偿仲裁要请律师吗 组织领导传销活动罪有受害人吗 员工获得激励股权能否转让 女职工在哺乳期怎么辞退不补偿 判决书生效后可以申请再审吗 要求抚养费变更的法律依据是什么? 离婚后婚内债务怎么承担 对于家庭共同财产如何执行 职业危害因素 职业咨询 职业培训实体管理规定 职业外交官 职业安全与保健法 职业安全卫生宣传教育中心 职业安全卫生标准 职业安全卫生立法 职业定向培训 职业康复和就业（残废人）公约 职业性接触毒物危害程度分级 职业技术教育中心 职业技术教育体系 职业技术教育制度 职业技术教育方针 职业技术教育法律制度 职业技术教育演变 职业技术教育经济效益 职业技术教育结构 职业指导办法 职业教育 职业法学家 职业病 职业病报告办法 职业病范围和职业病患者处理办法的规定

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。