| 问题 | 申请工伤鉴定的期限是什么 |
| 释义 |
1、 申请工伤鉴定的期限是多长？1.如果雇员发生意外伤害，或根据《劳动法》被诊断为职业病，雇主提出工伤鉴定的期限是多长根据职业病防治法的规定，用人单位应当自事故伤害发生之日或者职业病诊断鉴定之日起30日内，特殊情况向统筹区社会保险行政部门提出工伤认定申请 ，经社会保险行政部门同意，可以适当延长申请期限 2.工伤职工或其近亲属、工会组织提交工伤认定书的期限 工伤职工或其近亲属、工会用人单位自工伤事故发生之日起1年内，或者自职业病诊断鉴定之日起1年内，未按规定向用人单位所在地总体规划区社会保险行政部门提出工伤鉴定申请的，单位可以直接向用人单位所在地社会保险行政部门提出工伤鉴定申请在规定期限内提交工伤认定申请，在此期间符合《工伤保险条例》规定的工伤保险金等相关费用由用人单位承担。如何申请超过法定时限的工伤认定 1.如果超过法定时限，工伤认定申请不予受理 超过法定期限的工伤认定申请不再适用于工伤认定管理程序，工伤保险金将不再从工伤保险基金中支付。雇员及其近亲属有权通过行政程序以外的其他救济渠道获得工伤保险金，员工及其近亲可通过与雇主协商并自愿达成赔偿协议或通过诉讼享受工伤保险福利 3.对于基于人身伤害的索赔 身体伤害，时效期为一年。工伤认定申请在法定期限后被社会保险行政部门驳回的，只要不超过一年诉讼时效的规定，或者符合法定中止、中断和延期的条件，雇员仍可通过诉讼要求雇主支付工伤保险金。人民法院认为符合工伤法律构成要件的，第十四条劳动者有下列情形之一的，应当认定为工伤：P> （I）他在工作时间和工作场所因工作原因受到事故伤害 （2）在工作时间前后在工作场所从事与工作有关的准备工作或最后工作时受到事故伤害 （3）在工作时间遭受暴力和其他意外伤害（四）患职业病的；（五）因工负伤或者在外出途中因事故失踪的；（六）因非其主要责任的交通事故或者城市轨道交通事故受伤的，（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形第十五条职工有下列情形之一的，视为工伤：（1） 在工作时间和岗位上死于意外疾病或在48小时内死于救援无效 （2）在维护国家和公共利益的救援和救灾活动中受伤 （III）在军队服役并因战争或值班受伤致残的员工获得革命伤残军人证书，且员工有前款第（1）项和第（2）项情形的，在到达雇主后再次发生旧伤 ，依照本条例有关规定享受工伤保险待遇；员工有前款第（三）项情形的，应当按照本条例有关规定享受除一次性伤残津贴以外的工伤保险待遇，希望能帮助您更好的了解工伤认定的法律知识。如果您对上述介绍有任何其他问题，欢迎您来鲁巴进行法律咨询，也可以拨打鲁巴热线咨询。我们的专业律师将为您提供优质服务 |
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