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问题	集体劳动仲裁多久出结果
释义	一、集体劳动仲裁多久出结果     集体劳动仲裁从立案到结案是45天，特殊情况可由院长批准延长15天，因此一般开庭后没有中止中断情形的，45天可以出仲裁结果。     《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十三条     仲裁庭裁决劳动争议案件，一般自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需一般延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。     仲裁庭裁决劳动争议案件时，其中一部分事实已经清楚，可以就该部分先行裁决。     劳动仲裁自立案之日起，45日内结案，案情复杂的，经劳动争议仲裁委主任批准，可延长15日;至于开庭多长时间有判决书，法律没有规定。     二、不满劳动仲裁结果怎样办     法律网提醒您，不满劳动仲裁结果的可以在收到结果之后的15天内向人民法院起诉。     《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条     下列劳动争议，除本法另有规定的外，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力：     （一）追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议；     （二）因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议。     第五十条     当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，裁决书发生法律效力          三、不服劳动仲裁需要的起诉材料有哪些     需要提交下列材料：     1.劳动仲裁申请书(详细陈述申请事项事实理由)，一式两份或按被申请人人数提供;     2.申请人身份证明及复印件;     3.有委托代理人的，需当面签定并提交《授权委托书》，注明委托事项，同时提交受委托代理人的身份证复印件;     4.被申请人工商注册信息资料;     5.申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料(证明材料包括：劳动合同、暂住证、工作证、厂牌、工卡、工资表(单)、入职登记表、押金收据;     6.《提交证据材料清单》一式两份。     《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条     申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。     仲裁申请书应当载明下列事项：     (一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所，用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;     (二)仲裁请求和所根据的事实、理由;     (三)证据和证据来源、证人姓名和住所。     书写仲裁申请确有困难的，可以口头申请，由劳动争议仲裁委员会记入笔录，并告知对方当事人。     引用法条：     [1]《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十条     [2]《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十三条     [3]《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十七条     [4]《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条
随便看	对《房屋登记办法》中房屋最高额抵押权设立登记的理解 抵押权人与抵押人协议变更最高额抵押 与最高额抵押有关的规定 详细规定最高额抵押权利于维持持续信用关系 最高额抵押法律探析 最高额抵押权法律特征剖析 最高额抵押制度的若干疑难问题探析 关于最高额抵押权的研究 "抵押期限" 英文对照 "抵押期限" 在学术文献中的解释 抵押权行使期限的法律适用 法定抵押期限质疑 土地使用权抵押期限如何设定 抵押权行使期限的法律适用 法定抵押期限质疑 从物权法定主义看抵押期限约定的法律效力 抵押权的特征包括哪些？ 法定抵押权的效力有哪些？ 法定抵押权的实现方式有哪些？ 抵押权转让的条件包括哪些？ 抵押权的概述 当事人约定抵押期限是否有效 为朋友抵押贷款,个人约定的抵押期限不具法律效力 土地使用权抵押期限如何设定 银行起诉时抵押期限已过是否承担抵押责任 受处分人员工资 受委任国 受审人 受审查客体 受害人 受尊重性 受庇护权 受开除、刑事处分或劳动教养人员工龄的计算 受所监临财物 受教育义务 受教育权 受教育权 受案 受案范围的确定方式 受欢迎的人 受理 受留用察看处分职工工龄的计算 受益权 受碰擅船舶最先到达地和加害船舶被扣留地 受虐癖 受诈假官 受财不枉法 受财枉法 受赇 受赇枉法

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