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问题	公务员辞职后养老保险怎么处理
释义	一、公务员辞职后养老保险怎么处理     公务员辞职后，其养老保险的处理是一个关键问题。     1.根据《关于公务员辞去公职或被辞退以后有关养老保险问题的复函》规定。     公务员在辞职后重新就业并参加企业职工基本养老保险的情况下，其在原机关可计算连续工龄的工作年限将视同缴费年限，并与实际缴费年限合并计算。     2.这意味着，公务员辞职后，其原先的工龄可以折算成社会保险的养老保险视同缴费年限。     3.具体操作上，公务员辞职后，需要由所在企业为其办理社会基本养老保险登记。     4.携带公务员工作档案到当地社保中心进行原先工龄的视同缴费年限确认工作。     这样，公务员在辞职后依然可以享受到相应的养老保险待遇。     二、公务员辞职后续保障     1.公务员辞职后，其后续保障主要依赖于社会保险和个人储蓄。由于辞职后不再是公务员身份，公务员可以开始参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险等。     2.在新单位或个人去档案托管机构缴纳五险一金后，之前的公务员医疗待遇将不再享有，但公务员工龄可以折算为社会保险的养老保险视同缴费年限。     3.为了弥补社会保险的不足，公务员还可以考虑购买商业保险以增强个人的保障水平。     4.具体的保障方式和水平将取决于公务员个人的收入情况和保障需求。          三、公务员辞职程序流程     国家公务员辞职需要按照一定的程序流程进行。     1.由本人向所在单位提出辞职申请，并填写《国家公务员辞职申请表》。     2.所在单位在收到申请后，会提出意见并按照管理权限报任免机关。     3.任免机关人事部门会对辞职申请进行审核，并最终由任免机关进行审批。     4.审批结果将以书面形式通知呈报单位及申请辞职的公务员。     需要注意的是，被辞退的国家公务员按照国家有关规定享受失业保险或者领取一定的辞退费。因此，在辞职过程中，公务员需要了解并遵守相关规定以确保自己的权益得到保障。     了解了公务员辞职后养老保险的处理方式，你是否对公务员辞职的其他方面还有疑问？欢迎在法律网上提问，我们将为你提供更专业的法律建议。
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