问题 | 非法集资的员工怎么样判 |
释义 | 一、非法集资的员工怎么样判 非法集资员工的处罚标准,具体如下: 1.数额较大的,处5年以下有期徒刑或者拘役,并处2万元以上20万元以下罚金; 2.数额巨大或者有其它严重情节的,处5年以上10年以下有期徒刑,并处5万元以上50万元以下罚金; 3.数额特别巨大或者有其它特别严重情节的,处10年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处5万元以上50万元以下罚金或者没收财产。 法律依据:《中华人民共和国刑法》第一百九十二条 【集资诈骗罪】以非法占有为目的,使用诈骗方法非法集资,数额较大的,处三年以上七年以下有期徒刑,并处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处七年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。 单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。 二、非法集资的认定标准是什么 非法集资的认定标准,具体如下: 1.犯罪主体是一般主体,包括自然人和单位; 2.犯罪主观方面是故意; 3.犯罪客体是国家金融管理秩序; 4.犯罪客观方面表现为未依法定程序经有关部门批准的集资行为。 ![]() 三、非法集资的管辖 法律网提醒您,非法集资由各县级及以上公安局经济侦查大队管理。 公安局经济侦查大队主要从事经济犯罪侦查,为获得证明有无犯罪事实、犯罪情节轻重的有关证据以及捕获犯罪嫌疑人所依法采取的专门的调查措施和强制措施的总称。 非法集资是刑事犯罪,刑事犯罪案件是先由公安机关立案侦查,如公安机关认为该人涉及非法集资,会向检察院移送提交起诉意见,最终是否认定该人涉嫌非法集资的,由检察院提交给法院后,法院进行判决认定。 引用法条: [1]《中华人民共和国刑法》第一百九十二条 |
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