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问题 故意不签劳动合同算不算诈骗
释义
    一、故意不签劳动合同算不算诈骗
    故意不签劳动合同不算诈骗。诈骗罪是刑法上的概念,这只是民事上的行为,还不能构成诈骗罪。根据《刑法》第二百六十六条规定,诈骗犯的量刑标准为:
    1.诈骗公私财物,数额较大的,会处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处罚金、或者单处罚金;
    2.诈骗数额巨大或者有其他严重情节的,会处三年以上十年以下有期徒刑;
    3.诈骗数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,会处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
    二、诈骗罪法院的审理期限是多久
    人民法院在立案受理后一般会在二个月内作出判刑处罚。《刑事诉讼法》规定,人民法院审理公诉案件,应当在受理后二个月以内宣判,至迟不得超过三个月。
    法律网提醒您,根据《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百零八条人民法院审理公诉案件,应当在受理后二个月以内宣判,至迟不得超过三个月。对于可能判处死刑的案件或者附带民事诉讼的案件,以及有本法第一百五十八条规定情形之一的,经上一级人民法院批准,可以延长三个月;因特殊情况还需要延长的,报请最高人民法院批准。
    人民法院改变管辖的案件,从改变后的人民法院收到案件之日起计算审理期限。
    人民检察院补充侦查的案件,补充侦查完毕移送人民法院后,人民法院重新计算审理期限。
    
    三、诈骗罪立案了还能撤案吗
    诈骗罪立案了还能撤案。
    《公安机关办理刑事案件程序规定》第一百八十三条经过侦查,发现具有下列情形之一的,应当撤销案件:
    (一)没有犯罪事实的;
    (二)情节显著轻微、危害不大,不认为是犯罪的;
    (三)犯罪已过追诉时效期限的;
    (四)经特赦令免除刑罚的;
    (五)犯罪嫌疑人死亡的;
    (六)其他依法不追究刑事责任的。
    引用法条:
    [1]《中华人民共和国刑事诉讼法》第二百零八条
    [2]《公安机关办理刑事案件程序规定》第一百八十三条
    
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更新时间:2025/1/16 15:26:01