问题 | 没有证人如何工伤认定 |
释义 | 一、没有证人如何工伤认定 在工伤认定过程中,证人证言虽然重要,但并非唯一途径。 1.根据《工伤认定办法》,即便没有证人,只要通过单位盖章的证明或其他有效证据,仍旧可以完成工伤的认定。这些证据包括书面劳动合同、《职工工伤认定申请书》等。 2.个人在单位不履行规定职责时,亦可直接向劳动保障部门提出认定申请,确保自身权益不受影响。 二、工伤认定的证据材料 在没有证人的情况下,证据材料的准备尤为关键。 1.需要准备的证据包括但不限于有效的书面劳动合同、事故情况说明、相关的旁证材料如现场照片和记录等。 2.如果涉及交通事故,还需提供责任认定书和常住地址证明。 这些材料共同构成了工伤认定的证据基础,为缺乏证人证言的工伤案件提供了解决途径。 三、工伤劳动仲裁的程序 工伤劳动仲裁是解决工伤认定争议的重要途径。程序包括: 1.制作《工伤保险待遇请求清单》; 2.尝试与用人单位调解; 3.提交《申诉书》及证据; 4.准备庭前材料; 5.参加庭审; 6.庭后和解或调解。 这个过程展示了即便在无证人的情况下,通过仲裁程序仍可争取工伤赔偿权利,从而保障受伤职工的合法权益。 |
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