一、可以拒付培训费的情况有什么影响？
可以拒付培训费的情况有：
1.在试用期内辞职，可以拒付培训费；
2.劳动合同期满、合同自然终止时，可以拒付培训费；
3.接受单位的“入门教育”、单位为调整人员和岗位而进行的转岗培训而非专项培训，可以拒付培训费。
法律网提醒您，根据《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条【服务期】用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。
劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。
用人单位与劳动者约定服务期的，不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。
二、公司培训费争议怎么仲裁
1.当事人向劳动争议仲裁委员会递交仲裁申诉书以及相关材料；
2.劳动争议仲裁委员会决定是否受理；
3.劳动争议仲裁委员会受理后五日内向被申请人送达仲裁申请书副本；
4.被申请人提交答辩书；
5.仲裁庭开庭审理、调解；
6.做出裁决。
三、公司培训期间有没有工资
如果单位与劳动者已经建立了劳动关系，则培训期间是有工资发的。单位自用工之日起，即与劳动者建立劳动关系之日起，就需要按劳动合同的约定和劳动者的实际出勤天数来为其发放工资。
《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
引用法条：
[1]《工资支付暂行规定》第七条
[2]《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条
- 刑法工程质量规定的法律责任是怎样的？
- 单位工程质量验收内容有哪些？
- 司法鉴定人管理办法有哪些具体的规定？
- 公路工程质量检测流程有哪些？
- 司法鉴定赔偿标准中轻伤是怎样规定的?
- 防水工程质量协议书范文怎么写？
- 司法鉴定人类别有哪些?
- 司法鉴定时间限度是什么?司法鉴定拒绝受理的条件是什么?
- 水利水电工程质量检测技术规程是什么？
- 智力低下司法鉴定费用以及认定标准是什么?
- 道路工程质保期新规定是什么样的
- 轻伤申请司法鉴定程序是什么?
- 工程质量技术措施有哪些内容？
- 做烧伤司法鉴定需要多少钱？
- 最新建筑装饰装修工程质量验收规范是什么？
- 公路工程质量法律法规都有哪些？
- 江苏省园林绿化工程质量评定标准是什么？
- 交通事故需要做司法鉴定吗?
- 法院委托司法鉴定管理规定
- 财物司法鉴定申请书
- 广东建筑工程质量监测管理条例是如何规定的？
- 司法鉴定为轻伤二级的民事赔偿该怎么赔
- 民事行为能力司法鉴定申请书怎么写
- 建设工程质量保修金二年退还是否符合规定？
- 腓骨骨折司法鉴定标准
- 家庭副业
- 家庭法院
- 家庭道德
- 家庭防线
- 家族法
- 家父
- 家禽家畜防疫管理之诉
- 家罪
- 容闳
- 宽乡
- 宽猛相济
- 宽赦
- 宽限日期
- 宾刻舒克
- 宾夕法尼亚州宪法
- 宾客
- 宿卫
- 宿直
- 宿藏物
- 密封信令
- 密尔
- 密苏里妥协案
- 密苏里州宪法
- 密西根州宪法
- 密西西比州宪法