网站首页  词典首页

问题	职场中隐瞒怀孕是否涉嫌违法
释义	一、职场中隐瞒怀孕是否涉嫌违法     入职隐瞒怀孕不违法。怀孕问题不是法定的必须向单位报告的事项，所以员工入职隐瞒怀孕是不违法的。而且员工怀孕是其个人隐私，因此不属于劳动者必须如实说明的内容，其有权不予告知，并且怀孕是女性公民所享有的基本权利，也是基本人权，企业不得以怀孕为由辞退员工。     二、怀孕女职工能否被解约     法律网提醒您，怀孕女职工能否被解约，需根据具体情况决定：     1.女职工孕期一般是不能辞退的；     2.但是劳动者有重大过错的刑事责任，用人单位可以依法辞退劳动者。     《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条     劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：     （一）在试用期间被证明不符合录用条件的；     （二）严重违反用人单位的规章制度的；     （三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；     （四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；     （五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；     （六）被依法追究刑事责任的。          三、公司辞退员工需要什么手续     1.与员工解除或者终止劳动合同；     2.出具离职证明；     3.员工交接其工作；     4.公司为员工办理档案和社会保险关系的转移手续；     5.正式离开公司。     《劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。          引用法条：     [1]《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条     [2]《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条
随便看	盗窃罪怎么征求判缓刑 打架斗殴经过派出所调解好了能否反悔 交通事故调解的法律依据有哪些 非国家工作人员受贿罪金额较大是多少 不说话能构成抢劫罪吗 在我国双方斗殴人多打人少谁的责任大 交通事故调解书应包含的内容 受贿证据的认定都有哪些 职务侵占未遂能入罪吗 职务侵占犯罪立案标准是什么 交通事故调解的流程怎么走 两个轻微伤够寻衅滋事吗 货款走法人账户职务侵占罪成立吗 索贿的认定特征有哪些？ 交通事故调解的步骤有哪些 打架斗殴伤残鉴定流程是什么？ 职务侵占立了案就一定要判吗 贪污罪的数额怎么累计？ 交通事故调解终止的条件有哪些 发生公司打架斗殴如何认定？ 职务侵占已经立案调解还会起诉吗 审查起诉阶段辩护意见书受贿应该怎么写 交通事故调解的程序有什么特点 农村书记贪污案辩护词是怎样的？ 抢劫罪属于吸收犯吗 关东高等法院暂行羁押规则 关东高等法院法律顾问处组织简则 关于“三反”运动中成立人民法庭的规定 关于“五反”运动中成立人民法庭的规定 关于“人民检察院发出《通知立案书》时，应当将有关证明应当立案的材料移送公安机关”问题的批复 关于《中华人民共和国律师暂行条例》的几点说明 关于《国营企业劳动争议处理暂行规定》 关于一审判决宣告无罪的公诉案件如何适用法律问题 关于专政问题的历史 关于严格执行公开审判制度的若干规定 关于严格执行刑事诉讼法、刑法有关问题的通知 关于中华人民共和国全国人民代表大会及地方各级人民代表大会选举法草案的说明 关于中华人民共和国国庆日的决议 关于中华人民共和国国歌的决议 关于中华人民共和国国歌的决议 关于中华人民共和国国都、纪年、国歌、国旗的决议 关于中华人民共和国宪法修改草案的报告 关于中华人民共和国宪法草案 关于中华人民共和国宪法草案 关于中华人民共和国宪法草案的报告 关于中华人民共和国建国以来制定的法律法令效力问题的决议 关于中华人民共和国现行法律、法令继续有效的决议 关于中国职工运动当前任务的决议 关于举办职工中等专业学校的试行办法 关于人民公社若干问题的决议

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。