网站首页  词典首页

问题	如何准确计算企业解除劳动关系所需赔偿金
释义	一、如何准确计算企业解除劳动关系所需赔偿金     准确计算企业解除劳动关系所需赔偿金如下：     1.协商解除经济补偿金=工作年限*月工资；     2.因病或非因工伤解除经济补偿金=工作年限*月工资+医疗补助费；     3.不能胜任解除经济补偿金=工作年限*月工资；     4.客观变化经济补偿金=工作年限*月工资；     5.经济裁员经济补偿金=工作年限*月工资。     法律网提醒您，根据《中华人民共和国劳动合同法》 第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立；     二、解除劳动合同需要提前多少天     解除劳动合同需要提前3天或30天解除劳动合同，具体内容包括：     1.试用期内，劳动者可以提前3天书面或口头通知用人单位解除劳动合同；     2.试用期过后，劳动者需提前30天书面通知用人单位解除劳动合同。     若是没有提前通知公司解除劳动合同，直接离职，可能产生如下后果：劳动者没有提前一个月通知即离职的，属于违法解除劳动合同，应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损失的，可以从工资中予以扣除。但每月扣除的部分不得超过当月工资的20%，且扣除后的工资不得低于当地最低工资标准。          三、解除劳动关系赔偿金是否要纳税     个人因解除劳动合同而取得一次性经济补偿收入，应按“工资、薪金所得”项目计征个人所得税。但考虑到个人取得的一次性经济补偿收入数额较大，而且被解聘的人员可能在一段时间内没有固定收入，一次性补偿收入，在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分，免征个人所得税。          引用法条：     [1]《中华人民共和国劳动合同法》第一十条
随便看	非法运输野生动物罪的定罪标准是什么 夫妻共同财产隐瞒怎样应对 夫妻共有财产是什么意思 对销售有害食品罪的量刑划分有哪些标准 同居期间分手后的债务怎样解决 赌博罪和开设赌博罪的区别是什么 对方抚养费能否不纳入离婚协议书 父亲去世后如何解决财产继承问题 同居期间债务如何正确分手解决 夫妻二人离婚后房产应该怎么分割出来 工程承包方是什么意思 抚养权变更遭到拒绝应如何处理好 新的专利法规定如何确认专利申请日 对于侵犯知识产权罪量刑标准是什么 同居期债务分手的处理方式有哪些选择 个人申请强制执行多久立案成功 法律规定的哪些房屋可以被强制拆除 以同居为基础产生的债务怎么处理 同居期间分手的债务需要如何处理 同居期间分手后怎样处理未偿债务 诱导未成年人消费是否会受到何种标准的处罚 在同居期间债务分手后要如何妥善处理 同居分手后如何处理同居期间的债务问题 夫妻是否需要共同承担婚后的婚前债务 在同居期间产生的债务分手后怎么办 法官法学 法官的个人特性 法官的个人特性 法官的义务 法官的任免 法官的回避 法官的培训 法官的奖励 法官的工资保险福利 法官的惩戒 法官的权利 法官的条件 法官的申诉 法官的等级 法官的考核 法官的考试 法官的职责 法官的辞职 法官的辞退 法官的退休 法官立法 法官考评委员会 法官考试条例 法官造法原则 法官造法原则

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。