网站首页  词典首页

问题	职业病危害事故分几类
释义	一、职业病危害事故分几类     职业病危害事故分为三类：     （一）一般事故：发生急性职业病10人以下的；     （二）重大事故：发生急性职业病10人以上50人以下或者死亡5人以下的，或者发生职业性炭疽5人以下的；     （三）特大事故：发生急性职业病50人以上或者死亡5人以上，或者发生职业性炭疽5人以上的。          二、要构成职业病需要具备哪些条件     要构成《中华人民共和国职业病防治法》中所规定的职业病，必须具备四个条件：     （一）患病主体是企业、事业单位或个体经济组织的劳动者；     （二）必须是在从事职业活动的过程中产生的；     （三）必须是因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等职业病危害因素引起的；     （四）必须是国家公布的职业病分类和目录所列的职业病。     三、职业病患者享有哪些待遇     （一）对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果如实告知劳动者。职业健康检查费用由用人单位承担。     （二）用人单位和医疗卫生机构发现职业病病人或者疑似职业病病人时，应当及时向所在地疾病预防控制中心报告。确诊为职业病的，用人单位还应当向所在地劳动保障行政部门报告。     （三）职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇。用人单位应当按照国家有关规定，安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查。用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当调离原岗位，并妥善安置。     （四）职业病病人除依法享有工伤社会保险外，依照有关民事法律，尚有获得赔偿的权利的，有权向用人单位提出赔偿要求。     （五）劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤社会保险的，其医疗和生活保障由最后的用人单位承担;最后的用人单位有证据证明该职业病是先前用人单位的职业病危害造成的，由先前的用人单位承担。     以上就是法律网小编为大家介绍的关于职业病危害事故分几类的相关内容。像司机、白领、煤矿工人等都是比较容易患上职业病的，所以在工作中也要多注意一下自己的身体健康，这个可比工作重要多了，要是觉得身体不舒服的话要立即就医。          引用法条：     [1]《中华人民共和国职业病防治法》
随便看	汽车追尾如何分清双方责任 汽车追尾一般怎么处理 车辆追尾了应该怎么处理 法院判了不执行怎么办 拒不执行罪法院怎么判 无证驾驶怎么判定 欠款法院起诉费怎么收 欠款诉讼费怎么收取 欠款滞纳金的法律规定 法律规定房产纠纷诉讼费多少 签合同的日期怎么填写 劳动者投诉用人单位向哪里投诉 解除合同后还可以请求赔偿吗 合同解除的赔偿问题 合同解除的赔偿问题 合同的解除与违约金赔偿是否可以一并提出 公司不签订劳动合同职工要怎么维护权益 酒驾出车祸怎么处理 一般发生车祸怎么处理 高利贷到期没钱还怎么办 搭车出车祸怎么办 借车出车祸怎么办 一般出车祸怎么处理 公司员工被开除了社保怎样赔偿标准 员工经常迟到早退被开除了要赔偿吗 美国州法院 美国州议会 美国州长 美国工伤事故保险法 美国市议会 美国廉政专员 美国律师协会 美国总检察长 美国总统 美国总统候选人 美国总统制 美国总统办事机构 美国总统的弹劾 美国总统选举 美国总统选举人 美国成人教育法 美国指纹分析法 美国政党制度 美国政府 美国政府机构 美国政府独立机构 美国政府雇员 美国无线电公司诉中国仲裁案 美国最高法院 美国检察机构

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。