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问题	五险一金分等级层次吗
释义	一、五险一金分等级层次吗     （一）五险没有等级之分，只有缴纳基数的不同。     （二）五险指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。     、      　　二、要是自己交五险的话一个月交多少钱     （一）自己缴纳五险一金，一年缴费金额大约在４００－６００元之间。     个人缴纳居民养老保险的话，因为只能缴纳养老保险和医疗保险两种，其他＿险种不需要个人账户缴纳。     （二）而且个人缴纳居民养老保险的缴费标准各省市都不太一样，并且居民也可以选择自己所能承受的缴费基数。     （三）按照最低工资标准缴纳的养老保险，养老保险的月缴费范围在３００－４００元之间，医疗保险的月缴费范围在１００－２００元之间，合计缴费金额在４００－６００元之间。      　　三、几号离职不影响本月五险一金     （一）１５号办理离职，公司本月是应该有义务为你缴纳五险一金的。不过大多数公司都是规定１５号之前离职不办理五险一金，这是为非法行为，只要你的离职程序合理，公司这种行为违反劳动合同法规定，劳动者可以反映到劳动局解决，要求缴纳五险一金。     （二）第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。     （三）第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。     以上内容就是法律网小编整理的关于五险一金分等级层次吗相关内容，五险没有等级之分，只有缴纳基数的不同，五险指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，如果大家还有其他法律问题的欢迎上法律网在线法律咨询平台，在线律师会为大家进行专业的解答。
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