劳动改造工作制度劳动改造机关为对罪犯实施有效的监管改造而建立起来的基本工作制度。即狱政管理制度、教育改造管理制度和劳动改造管理制度。
❶狱政管理制度是劳动改造机关依照法律和政策，对罪犯实施惩罚和改造的管理制度。任务是：依法管理，准确地执行刑罚；严格管理，实行军事管制，防止犯人逃跑、破坏活动，预防外部犯罪分子的袭击，确保劳动改造场所的安全；建立管教、改造、生产和生活的良好秩序，并提供必要的物质生活保证，以促进和实施对罪犯改造。
❷教育改造管理制度是劳动改造机关制定对罪犯实施政治思想教育、文化教育和生产技术教育的管理制度。劳动改造机关设置必要的教育设施，对罪犯的教育改造作出计划，编制教材，根据罪犯的不同情况，联系实际，安排教育的内容，提出教育的方法。教育改造的任务是转变罪犯的思想，使其改恶从善，重新做人，并掌握一定的文化知识和生产技术。教育改造管理制度是实现教育改造任务的保证。
❸劳动改造管理制度是劳动改造机关有组织、有计划、有目的地安排罪犯进行劳动生产的管理制度。劳改生产是改造罪犯的基本手段，它对于改造罪犯成为新人，具有决定性的作用。同时，组织罪犯从事劳动生产，可以增加社会财富、减轻人民的负担，也可以改善监所的条件和罪犯的生活待遇。 |