| 问题 | 劳动心理学 |
| 释义 | 心理学的一个分支。研究劳动者在劳动过程中的心理活动规律的科学。劳动心理学的主要内容包括：(1)劳动者自身的心理学问题。研究不同年龄、性别的劳动者的心理特点、劳动能力、劳动技能、劳动兴趣、劳动态度和劳动动机等问题。(2)劳动者对待劳动条件和劳动环境的心理学问题。研究劳动工具、机器设备、环境照明、声响、气压、温度、气味等对劳动者的心理影响问题。(3)劳动者在劳动中的心理学问题。研究劳动者在劳动过程中由于身体和心理原因而形成的最高和最低工作效率、最佳和最差的劳动时间等问题。(4)劳动管理中的心理学问题。研究劳动组织管理、劳动安全管理、培养和提高劳动者的劳动技术等问题。劳动心理学的任务是为了选择劳动者从事劳动最佳的劳动态度、劳动效率、心理状态、技能水平和劳动管理。在我国，劳动心理学是一门新兴科学，其研究内容、体系和方法有待于进一步丰富和完善。 |
| 随便看 |
|
法律词典收录24077条法律百科词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。