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问题 日本劳动权
释义

日本劳动权

劳动者享有国家帮助寻找适当的劳动机会的权利。日本国宪法第27条第1款规定的“勤劳的权利”(劳动权)是参照欧美资本主义制度下的“劳动权”观念制定的。在日本议会制定宪法的说明中指出:“勤劳的权利”是“自由权之一”,“不意味着保障所有国民具体地获得各种劳动机会,只限于不侵犯与勤劳有关的国民的基本人权”。“劳动的自由”是居住、调转、选择职业自由的一个方面,对此,日本宪法第22条中已给予保障。在20世纪。作为资本主义宪法之一的日本宪法,不仅规定选择职业的自由,还规定“劳动权”的规则;同时国家对失业问题也给予很大关怀。因此,把劳动权的法律性质简单地认为是自由权的见解已得不到支持了,主张将宪法第27条第1款的生存权作为基本权之一,国家作为对方即义务者,接受各劳动者的就业请求或生活保障请求的学说,是具有积极意义的。多数学说认为,国家向失业者提供就业机会,是政治义务,而不是法律义务。作为资本主义国家“劳动权”的观念,是随着资本主义社会严重的失业问题的出现而产生的。正如德国1918年《魏玛宪法》中所指出的那样,国家对劳动者只是帮助寻找“适当的劳动机会”,不能给予机会时,只有领取“必要生活费”的权利。

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更新时间:2024/12/28 2:11:31