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职业病的补偿项目有哪些？根据《工伤保险条例》第五十一条规定，职业病患者的诊疗费、康复费和残疾、丧失劳动能力的职业病患者的社会保障费，按照国家有关职业病社会保险的规定执行。第四十一条用人单位按照国家规定参加工伤保险的，患职业病的劳动者，有权按照国家有关工伤保险的规定享受下列工伤保险待遇：（一）医疗费用：因职业病发生的医疗费用，由劳动者支付工伤保险基金按规定标准支付
（2）住院伙食补助：用人单位因公出差按当地伙食标准的一定比例支付
（3）康复费：由工伤保险基金按规定标准支付
（4）伤残设备费：如有残疾需要辅助设备，费用由工伤保险基金按通用辅助设备标准支付
（5）停工期间的工资：原工资和福利不变，由用人单位支付
（6）生活照料补助：经评定伤残，需要补助的生活照料确认后，由工伤保险基金按规定标准支付生活照料补助
（7）一次性伤残津贴：认定为10级至1级伤残的，根据伤残程度享受相当于6-24个月工资的一次性伤残津贴，由工伤保险基金支付。
（8）伤残津贴：被认定为四级至一级伤残的，享受其工资的75%至90%作为伤残津贴，由工伤保险基金支付。
（9）死亡津贴：因职业中毒死亡的，工伤保险基金按照统筹地区上一年度职工月平均工资不低于48个月的标准，一次性支付。
（十）丧葬补助：因职业中毒死亡的，工伤保险基金按统筹区上年度职工半年平均月薪标准（11）一次性支付供养亲属抚恤金：因职业中毒死亡的，对提供主要生前生活来源的亲属，由工伤保险基金支付抚恤金。养老金按统筹区上年度职工月平均工资的40%支付给配偶，并向其直系亲属按统筹地区职工上一年度月平均工资的30%（十二）享受国家规定的其他工伤保险待遇。本条例施行后，国家调整工伤保险待遇项目和标准的，从其规定。我们可以将职业病视为一种特殊的工伤。此时，职业病赔偿适用于工伤赔偿。在具体赔偿项目上，与工伤赔偿项目大致相同，如医疗费、康复费、生活补贴等。以上是《职业病补偿项目》的全部内容，希望能对您有所帮助，感谢您的阅读，希望我能对您的职业病补偿项目内容有所帮助。如果你的情况比较复杂或特殊，小编建议你到珞巴网上咨询律师，律师会给你提供更专业的答案。祝你生活愉快
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