| 问题 | 采矿权分包合同是否有效 |
| 释义 |
《民法典》将于2021年1月1日起施行，《合同法》将于2020年12月31日起施行。届时，这一规定将被民法典取代，相关司法解释将失效。在司法实践中，在审查矿业权合同效力时，应考虑以下因素：。合同的主要内容是提供采矿服务或者变相转让采矿权。 2。承包商是否以劳动福利的形式或直接从矿产品的占有和处置中获得合法利益。用人单位（采矿权人）在采矿任务承包期间是否参与矿山企业的日常经营管理，用人单位在法律上是否仍然是矿山企业安全生产责任主体。 4。是指以发包人或者承包人的名义进行的矿产品的生产、经营、销售、运输和付款结算活动。在合同期内，承包人是否可以对采矿权进行再处分，如转包、转让、抵押等。合同期限应当固定，一般短于采矿许可证征收有效期，不得约定采矿权续期费用由承包人承担，续期手续由承包人同时办理；合同期限不得含糊不清，如直至开采结束；一般来说，合同期限应根据矿山规模确定，最长不得超过开采利润和方案期限。 7。承包人在合同期内是否投入大量固定资产。 8。承包人是自然人、法人或者其他组织。不同的承包商有不同的产品范围和资质。合同的性质不能仅以当事人所签合同的名称来判断，而应以合同的内容来判断。 如果您想将采矿权分包出去，您可以，但您必须签订一份标准合同。只要能签一份标准合同，就意味着分包合法合理，不会有问题。分包采矿权合同生效的具体要求或条件，莱鲁巴网律师们一对一地讨论找到解决办法。你知道吗 |
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