| 问题 | 劳动仲裁申请书怎么写 |
| 释义 | 劳动者与用人单位发生纠纷后，如果协商解决不成，可以申请劳动仲裁。那关于劳动仲裁的申请书应该怎么写?内容应该包括哪些?现在法律咨询网的小编将在下面的文章中为您详细介绍。 劳动仲裁申请书范文 申请人：××，女，汉族，出生年月日，住址 被申请人：×××公司 地址：×× 法定代表人：××，电话：××× 申请事项： 一、请求依法裁决被申请人为申请人补交社会养老保险费及滞纳金合计18000元人民币. 二、请求依法裁决被申请人为申请人补交医疗保险费滞纳金合计20000元 三、请求依法裁决被申请人支付申请人双倍的工资合计26000元( 2008年1月至今) 事实与理由： 申请人于2005年3月8日开始至今一直在被申请人处工作， 现担任公司的销售经理，双方已经形成了事实上的劳动关系。申请人在被申请人处工作至今，被申请人从未给申请人交纳过任何的保险，同时也未与申请人签定书面的劳动合同。 申请人认为, 根据劳动合同法及相关法律规定,用人单位应当与劳动者签定劳动合同并为劳动者交纳各类法律规定的保险, 而被申请人却一直未给申请人交纳各类保险,此行为已违反了法律的规定,为维护申请人的合法利益,申请人曾多次要求其交纳保险,但被申请人却拒绝交纳, 致使申请人的保险费用产生了高额的滞纳金, 同时, 根据劳动合同法的规定,未签定劳动合同的,用人单位应向劳动者支付双倍的工资. 为维护申请人的合法利益, 现申请劳动争议仲裁,请求裁决被申请人为申请人补交保险及滞纳金并依法向申请人支付双倍的工资。 此致 ×××劳动争议仲裁委员会 申请人： 年 月 日 如果您在申请劳动仲裁的过程中，遇到法律纠纷，请联系我们法律咨询网的专业律师，我们的律师会帮助您搜集相关的证据，然后为您讲解诉讼中注意的问题，帮助您更好的维护权益。 劳动仲裁申请书样本及注意事项 双倍工资劳动仲裁申请书 劳动仲裁的受理范围有哪些？ |
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