一、周六上班几倍工资
周六周日加班工资标准周六周日应该休息而加班的，属于休息日加班，单位应该支付200%的加班工资。
工作日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍；
双休日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍；
法定节假日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。
法律依据：《劳动法》第四十四条，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
(一)安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬
(三)法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
二、什么是法定节假日
法定节假日，一般是指根据各国、各民族的风俗习惯或纪念要求，由国家法律统一规定的用以进行庆祝及度假的休息时间。
三、日工资、小时工资的折算
按照《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此，日工资、小时工资的折算为：
日工资：月工资收入÷月计薪天数
小时工资：月工资收入÷(月计薪天数×8小时)。
月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天
周六周日属于双休日，虽然允许用人单位在一定情况下，安排员工加班工作，但与此同时也要保障员工的权利。比如，日后需要进行补休，不然就是按照国家规定的标准支付加班工资。
以上是一篇关于“周六上班几倍工资”方面的介绍，主要介绍了周六上班几倍工资，还有法定节假日以及日工资和小时工资的折算。除此以外，对于加班费的问题，避免产生不必要的纠纷，有必要时，建议咨询一下法律网律师！
引用法条：
[1]《中华人民共和国劳动法》第四十四条
[2]《中华人民共和国劳动法》第五十一条
- 房屋认购合同范本如何书写？
- 房产税的征收标准
- 刑事拘留到法院审理一般多少天
- 房产交易纠纷的内容有哪些
- 土地补偿有争议,怎样提起行政复议
- 农村中的小产权房能买吗
- 有过刑事拘留可以开无罪记录吗
- 如何认定购房违约金过高
- 刑事拘留如果错误该怎么办
- 转让预售商品房范本是怎样的
- 征地拆迁中,行政复议决定迟迟未履行该怎么办
- 购买的期房可以出售吗
- 贪污罪刑事拘留怎么办
- 刑事拘留谁可以看
- 购房者该怎样买卖期房
- 征地拆迁中行政复议申请期限是多久
- 成都购房入户手续是什么
- 刑事拘留多久可以写信
- 房屋买卖纠纷诉讼要交的证据是哪些？
- 预售商品房能否转让
- 被拆迁关停企业申请行政复议需要注意哪些事项
- 如何避免预售商品房纠纷
- 怎么样算是刑事拘留
- 收到刑事拘留通知后需要回信吗
- 什么样的房子不能买
- 《陕甘宁边区劳动保护条例》（草案）
- 㭱床
- 一七五六年规则
- 一七八一年东印度公司管理法令
- 一七八九年关税条例
- 一七八九年司法条例
- 一七六五年印花税条例
- 一三九七—一三九八年德维纳条状
- 一个国家，两种制度
- 一九○九年刑法典
- 一九○五年十月十七日宣言
- 一九○六年七月六日日内瓦公约的原则适用于海战的公约
- 一九○六年根本法
- 一九一七年墨西哥合众国宪法
- 一九一七年婚姻改革
- 一九一七年间谍法
- 一九一八年惩治叛乱法
- 一九七一年精神药物公约
- 一九七七年苏维埃社会主义共和国联盟宪法
- 一九七八年乌克兰苏维埃社会主义共和国宪法
- 一九七八年乌兹别克苏维埃社会主义共和国宪法
- 一九七八年亚美尼亚苏维埃社会主义共和国宪法
- 一九七八年俄罗斯苏维埃社会主义共和国宪法
- 一九七八年吉尔吉斯苏维埃社会主义共和国宪法
- 一九七八年哈萨克苏维埃社会主义共和国宪法