单位经济性裁员的如何补偿-劳动纠纷法律援助-法律咨询问答库-东亚法律联盟

网站首页词典首页

问题	单位经济性裁员的如何补偿
释义	单位经济性裁员的如何补偿用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，必须裁减人员的，用人单位按被裁减人员在本单位工作的年限支付经济补偿金。在本单位工作的时间每满一年，发给相当于一个月工资的经济补偿金。
随便看	违法所得的没收程序有哪些缔约过失行为的类型有哪些民间借贷如何防止转移隐匿财产违法所得没收如何进行网聊记录能否作为民间借贷证据空白纸写名字危害债务人死亡债务应该由谁承担借条纠纷需要提供哪些证据发票作为法律依据不得不注意哪些问题行政机关口头警告是行政处罚吗欠款纠纷诉讼要提交哪些证据行政机关一事二罚造成损失,要赔偿吗该怎样赔偿夫妻共同债务与个人债务的划分做债务担保人的条件有哪些行政机关对类似违法行为作出截然不同的处罚,能要求撤销处罚吗个人车贷办理合同里的内容要注意哪些企业在欠款纠纷中应注意哪些不服行政机关罚款,该怎样维权如何预防债务企业拖欠款项如何进行贸易信贷登记管理行政机关罚款滞纳金有上限吗个人车贷办理需注意合同里的内容有哪些行政拘留担保人不履行担保义务如何处理不真正连带债务的构成条件都有哪些行政机关吊销许可证未听证,要承担什么责任中央财政人民委员部《现金出口登记条例》中央财政人民委员部关于商业税和店租之征收事宜的训令中央财政人民委员部关于统一会计制度的训令中央集权中央（最高）行政机关中子武器中子活化分析中尉中川善之助中川善之助中庸思想中德协约中心照相中执法中断外交关系中断领事关系中暑死中期立法规划中期立法预测中期选举中村迹午中枢政考中止审理中止审理中止投票权

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。