网站首页  词典首页

问题	公司不发工资明细是否合法
释义	一、公司不发工资明细是否合法     根据《工资支付暂行规定》，公司在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。     这是法律规定的义务，旨在保障劳动者的知情权和监督权。如果公司不发工资明细，不仅违反了这一法律规定，还可能侵犯劳动者的合法权益。     因此，公司不发工资明细是不合法的。     二、规定扣工资情形     根据《工资支付暂行规定》，用人单位不得克扣劳动者工资，除非在某些特定情况下，如代扣代缴个人所得税、应由劳动者个人负担的社会保险费用等，才能进行扣除。     这些规定是为了保障劳动者的合法权益，确保工资的及时、足额支付。如果用人单位违反这些规定，劳动者可以依法维护自己的权益。          三、工资条的法律权益     工资条是劳动者了解自己收入构成的重要途径，也是发生纠纷时的证明材料。     根据《劳动法》的规定，员工享有知情权和监督权，有权知道自己的福利和工资构成。因此，用人单位不发工资条侵犯了劳动者的合法权利。     劳动者可以通过法律途径维护自己的权益，确保自己的工资权益得到保障。     如果你对工资权益还有疑问，可以继续关注法律小助手法律网，我们会为你提供更详细的解答。同时，也欢迎你在评论区分享你的观点和经历，让我们一起为维护劳动者的合法权益而努力。
随便看	搬迁协议是什么意思 非法强拆要承担什么法律责任 被拆迁人该如何维护自己的权益 商业房拆迁补偿标准是什么 房屋拆迁补偿协议需要公证吗 空挂户口能享受户口所在地的拆迁安置吗 拆迁古建筑补偿标准是什么 房改房拆迁怎么补偿 农村房屋买卖拆迁补偿应归谁所有 征地拆迁工作中存在的问题有哪些 非法批地行为要承担什么法律责任 车位维修基金缴纳标准是多少 农村的房屋算不算是遗产 集体土地征收怎么补偿 被抵押的房子可以对外出租吗 农村房屋如何继承过户 房产继承过户流程有哪些 按揭买车车辆保险第一受益人是谁 农村房屋拆除管理办法是什么 关于农村宅基地拆迁的各种问题解答 拆迁补偿款继承起诉状怎么写 货币补偿安置的新政策有哪些 租户搬迁补偿协议范本 国有土地房屋拆迁土地如何补偿 新征地补偿标准规定是什么 斯德哥尔摩宣言 斯托里 斯托里学派 斯托雷平土地改革 斯拉夫法系 斯末德 斯沮尼求偿案 斯泰因 斯泰恩 斯派尔 斯皮罗包罗斯 斯科特 斯科特诉山福特案 斯科舍号案 斯考勒 斯通 斯通 斯通 斯通的三部曲 斯里兰卡共和国宪法 斯里兰卡多诺莫尔宪法 斯里兰卡民主社会主义共和国国徽 斯里兰卡民主社会主义共和国国旗 斯里兰卡民主社会主义共和国国歌 斯里兰卡民主社会主义共和国宪法

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。