网站首页  词典首页

请输入您要查询的问题:

 

问题 劳动者的权益如何得到保障
释义
    一、劳动者的权益如何得到保障
    劳动者的权益得到保障的方式如下:
    1.协商处理,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或第三方共同与用人单位协商,达成和解协议;
    2.调解处理:到企业劳动争议调解委员会或者人社部门劳动争议调解申请调解;
    3.申请仲裁:不愿调解、调解不成或达成调解协议后未履行的,劳动者可向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁;
    4.提起诉讼:对仲裁不服的,保留相关证据材料,去人民法院提起劳动争议诉讼。
    二、劳动者享有哪些权利
    1.享有平等就业的权利;
    2.享有选择职业的权利;
    3.享有取得劳动报酬的权利;
    4.享有休息休假的权利;
    5.享有获得劳动安全卫生保护的权利;
    6.享有接受职业技能培训的权利;
    7.享受社会保险和福利的权利;
    8.有提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
    
    三、维护劳动者权益的仲裁申请书怎么写
    法律网提醒您,根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条【仲裁申请】申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。
    仲裁申请书应当载明下列事项:
    (一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;
    (二)仲裁请求和所根据的事实、理由;
    (三)证据和证据来源、证人姓名和住所。
    书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人。
    引用法条:
    [1]《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十八条
    
随便看

 

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析,是法律学习是实务的有利工具。

 

Copyright © 2004-2024 eaola.com All Rights Reserved
更新时间:2025/3/16 9:34:15