网站首页  词典首页

问题	在劳动合同中一般签订多久的期限
释义	一、在劳动合同中一般签订多久的期限     在劳动合同中一般签订两三年的期限，也可以签订十几二十年，具体期限由用人单位和劳动者协商确定。劳动合同按期限分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。分别指约定合同终止时间、约定无确定终止时间、约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同。     《中华人民共和国劳动合同法》第十条     【订立书面劳动合同】建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。     已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。     用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。     第十二条     【劳动合同的种类】劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。     第十三条     【固定期限劳动合同】固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同。     用人单位与劳动者协商一致，可以订立固定期限劳动合同。     二、劳动合同到期可以续签吗     法律网提醒您，劳动合同到期后可以续签，劳动合同履行期届满前，用人单位应当遵循严格的续签程序，否则可能导致用人单位应当续签而未续签劳动合同的事实劳动关系。     首先，用人单位应当对劳动者的劳动合同进行综合评估后再决定该劳动合同是否续签以及按照什么劳动条件进行续签。          三、劳动合同到期自动顺延的情形     劳动合同到期自动顺延的情形主要有：     1.从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；     2.在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；     3.患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；     4.女职工在孕期、产期、哺乳期的；     5.在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的；     6.法律、行政法规规定的其他情形。     引用法条：     [1]《中华人民共和国劳动合同法》第一十条     [2]《中华人民共和国劳动合同法》第一十二条     [3]《中华人民共和国劳动合同法》第一十三条
随便看	讯问精神病人是否需要监护人 未成年办身份证需不需要监护人 商品房违约金是多少 夫妻房产证改名需要什么 孩子多大不需要监护人？ 什么样的人需要监护人 多少岁老人需要监护人 合同赔偿违约金咋写 房子合同备案号怎么查 首套房购房利率是多少 无固定期限劳动合同辞职后可以拿失业保险金吗 房子合同丢了可以补吗 结婚没有结婚证了要离婚吗 申请专利原则有哪些 私人贷款不能超过银行的多少利息 私人贷款一般是怎么借的 缔约过失责任违约责任侵权责任的区别 与父母同住可否多分遗产 房子合同没到期可以退押金吗 用公积金贷款买房的正确步骤 房子合同什么时候拿到 老年人多大年龄需要监护人 申请高新技术企业条件有哪些 私人贷款利息最高多少合法 对方不同意起诉离婚怎么办 卡多佐·本杰明·内森 卡奇沼泽地仲裁案 卡奴斯案 卡尔·马克思 卡尔·马克思“资本论”第一卷书评——为〈双周评论〉作 卡尔·马克思〈政治经济学批判〉 卡尔·马克思关于继承权的发言记录 卡尔沃 卡尔沃 卡尔沃主义 卡尔沃条款 卡尔舒温 卡尔达尼 卡尔霍恩 卡尤嘎印第安人案 卡恩 卡恩——弗罗因德 卡拉卡拉敕令 卡拉斯拉尼斯案 卡斯克尔 卡斯特伯格 卡斯特尔 卡斯特贝尔格 卡普斯廷 卡曼管辖线

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。