网站首页  词典首页

问题	拖欠员工工资员工辞职企业如何赔偿
释义	一、拖欠员工工资员工辞职企业如何赔偿     拖欠员工工资员工辞职企业的赔偿是有权向企业申请经济补偿，具体金额按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。     《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。     二、拖欠工资仲裁多久作出裁决     不发工资劳动仲裁一般在四十五日内解决，最长不会超过六十日。     《劳动争议调解仲裁法》第四十五条仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。 仲裁庭裁决劳动争议案件时，其中一部分事实已经清楚，可以就该部分先行裁决。          三、拖欠工资仲裁用请律师吗     拖欠工资仲裁根据自己的需求决定是否请律师。用人单位拖欠或克扣工资的，包括辞职后扣押工资不予发放的情况，可带上证明劳动关系的证据（劳动合同，工作证，工牌等）、身份证、用人单位工商登记信息（去全国企业信用公示系统网站查询打印）去用人单位所在地的劳动监察填表投诉。如果投诉得不到满意结果，可以进一步收集相关证据，去申请劳动仲裁，全面主张更多权利。法律网提醒您，劳动仲裁是不收费的。     引用法条：     [1]《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十五条     [2]《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条
随便看	同居期间共同共有房产如何分割 共同共有如何确定份额 共同共有应该怎么变更为按份共有 房产按份共有有无最低限制吗 按份共有人的起诉权是如何的 共同共有怎么变更为按份共有 产证上没写共有还是共同共有要如何判定 特殊动产设立质权是如何的 专利按份共有是如何的 房屋按份共有一方把房屋买了合同是否有效 提存费用谁付 什么情况下可以提存 要如何办理提存 什么是埋藏物非法占为己有 提存是债务人的权利吗 什么叫做提存 提存公证需要准备的材料有哪些 不适于提存的标的物有哪些 老人的存款能提存吗 双务合同可以适用提存吗 夫妻按份共有是如何的分房 债务人提存要以债权人的名义提存吗 抵押物提存公证是如何的 提存公证多少钱 动产质押交付是如何的 物证 物证不可替换性 物证分析 物证发现 物证复制品 物证技术 物证提取 物证检材 物证检验 物证检验照相 物证检验程序 物证记录 物证鉴定 物证鉴定条件 物诉 物质交换原理 物质奖励制度 物质帮助权 物质帮助权 物质帮助权 物质成分特征 物质文明 物质文明 物质生活条件 物质责任

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。