问题 | 一般公司入职体检一般检查哪些项目 |
释义 | 一、一般公司入职体检一般检查哪些项目 一般公司入职体检一般检查的项目如下: 1.一般检查:身高、体重、血压。 2.内科检查:包括既往史、心、肺、神经系统的检查。 3.外科检查:包括病史、皮肤淋巴结、甲状腺、乳腺、脊柱、四肢、外生殖器、肛门的检查。 4.口腔的检查。 5.门诊耳鼻喉的检查:包括听力、耳、鼻、咽、喉部的检查。 6.门诊眼科的检查:包括视力、辨色力、眼底检查。 7.除了以上检查,还有血常规,尿常规,肝功全项,血脂四项,肾功两项,以及血尿酸,血糖,梅毒确定试验,艾滋病检测,肝胆脾胰肾B超,心电图,胸部正侧位片,乙肝五项定量等。 二、入职体检费用谁承担 入职体检费用谁承担要结合实际情况确定,第一种,用人单位通知求职者已经入职并要求体检的,体检费用由用人单位承担。法律网提醒您,用人单位通知求职者已经入职了,再行要求求职者进行体检的,该体检按用人单位特定要求参加的,那么该体检的行为也是招聘活动的一部分,体检费就是招聘费用的一部分,该费用就应当由用人单位承担。第二种,用人单位在招聘时要求提供体检被告,并未设定其他具体要求的,体检费用按照公司规章制度处理。用人单位不对求职者做具体的要求,比如指定医疗机构、制定收费人员等的行为,那么体检费用的处理应当按照公司的规章制度处理,如公司规章制度没有具体规定,按照公司的一贯处理原则处理。 ![]() 三、入职体检不通过可以复检吗? 答案是肯定的,入职体检不通过是可以进行复检的。在现实生活中,有些人可能因为一些原因而没有通过入职体检,比如说身体某些指标不符合公司的要求,或者是因为生理期等原因,导致体检结果不理想。如果这种情况发生,我们应该及时找到原因并尽快进行复检。 |
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