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问题 八级残疾工伤者如何计算赔偿金额
释义
    一、八级残疾工伤者如何计算赔偿金额
    工伤八级伤残赔偿标准有如下:
    1.工伤保险基金以十一个月的本人工资为标准支付一次性伤残补助金;
    2.工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金;
    3.用人单位支付一次性伤残就业补助金。
    法律网提醒您,《工伤保险条例》第三十五条
    职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
    (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资;
    (二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
    二、工伤诉讼请求怎么写
    工伤起诉书要有四个内容。具体如下:
    1.劳动者的姓名、性别、年龄、民族、职业、工作单位、住所、联系方式;
    2.用人单位的名称、住所等信息;
    3.劳动者的诉讼请求,这里要写明享受哪些工伤保险待遇,还有所依据的事实与理由;
    4.工伤的证据和证据来源,有证人的,应当向法院提供证人的姓名和住所。
    民事起诉状是民事原告为维护自身的民事权益,认为自己的合法权益受到侵害,或者与他人发生争议时,依据事实和法律,向人民法院提起诉讼,请求依法裁判的诉讼文书。根据诉讼目的确定诉讼请求的范围。诉讼请求体现了起诉人的诉讼目的,根据“不告不理”的司法原则,法院审理案件必须在原告诉讼请求的范围内进行。
    
    三、工伤认定需要交钱吗
    关于工伤认定费用的规定是不需要费用,只需要按照规定提供以下材料:
    1.工伤认定申请表;
    2.与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
    3.医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
    用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请。
    引用法条:
    [1]《工伤保险条例》第三十五条
    
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更新时间:2025/4/4 22:11:36