网站首页  词典首页

问题	离婚后女方出抚养费如何办
释义	一、离婚后女方出抚养费如何办     离婚后女方出抚养费的支付标准：     1.有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。     2.无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。     3.有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例。     二、离婚后怎么给抚养费     子女抚育费可以采取以下的给付方式：     一是定期给付和一次性给付。法律网提醒您，可依父母的职业情况而定，原则上应定期给付，这主要是指有固定收入或虽无固定收入，但每月都有相当收入的父或母，应按月给付;从事农业生产或收入较高的父母，可按季或年给付;特殊情况下，也可一次性给付，如当事人有充分的经济能力，有条件一次性给付的;对于涉外、涉华侨、涉港澳台同胞的离婚案件，对子女的抚育费一般都做一次性给付的处理，以免日后发生执行困难。     二是以物折抵。这种方法，主要适用于没有经济收入的一方或下落不明的一方。在这种情况下，按照确定的子女抚育费所要给付的数额，用归属与无经济收入一方或下落不明一方的财物，以相当的数额，折抵抚育费，交付抚养子女的一方。          三、离婚不交抚养费怎么办     离婚不交抚养费的解决方式是与对方协商；向法院提起诉讼，请求法院强制执行。如果一方无经济收入或者是下落不明的，可以用其财产折抵子女的抚养费。法律上规定，父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。即使父母离婚，父母对于子女仍有抚养、教育、保护的权利和义务。
随便看	劳动关系解除赔偿怎么计算 劳动者应保留好哪些证据证明劳动关系 离职手续办多久可以离职 公司在合同到期后裁员合理吗？ 合同到期公司应该依法支付员工的经济补偿金? 合同到期可一律终止吗？ 被公司辞退不结清工资怎么办 离职补偿协议盖什么章 离职一定要签订离职协议么 协议离职时能否领取失业金 单位解除劳动合同补偿金需要缴税吗 用人单位解除劳动合同需要支付多少劳动补偿金 公司设立的组建程序 企业清算需要的材料 设立有限责任公司怎么办理设立登记? 开一家公司的流程是怎样的 企业破产清算程序是哪些 解读企业清算表填写注意事项 解读国有企业子公司注销清算程序 国有企业子公司注销清算程序及要点 企业清算时股东是否应按比例承担债务 企业清算如何规范地处理税务流程 法人黑名单怎么解除？ 企业被列入黑名单会带来什么不良后果 建筑公司劳务合同 法学盛衰说 法学研究 法学研究的一般科学方法 法学研究的专门法律方法 法学研究的价值方法 法学研究的哲学方法 法学研究的方法论 法学研究的特殊科学方法 法学研究的系统方法 法学研究的还原法 法学边缘学科 法学通论 法学门类 法官 法官 法官和陪审团的职权 法官回避 法官对证据的自由裁量权 法官控告 法官法 法官法学 法官的个人特性 法官的个人特性 法官的义务 法官的任免

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。