网站首页  词典首页

问题	生病被解除劳动合同怎么赔
释义	一、生病被解除劳动合同怎么赔     生病被解除劳动合同按照经济补偿的两倍支付赔偿金。     法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》     第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。     第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。     第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。     二、员工主动解除劳动合同可以领失业金吗     员工主动解除劳动合同不可以领失业金。     根据相关规定，失业人员同时具备以下条件，可享受失业保险待遇：     1.按规定参加失业保险，所在单位和个人已按规定履行缴费义务满1年的；     2.非因本人意愿中断就业的；     3.已办理失业登记，并有求职要求的。     其中非因本人意愿中断就业的人员包括：     1.终止劳动合同的；     2.被用人单位解除劳动合同的；     3.因用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动，与用人单位解除劳动合同的；     4.因用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件，与用人单位解除劳动合同的。          三、严重违反劳动纪律可以解除劳动合同吗     法律网提醒您，严重违反劳动纪律可以解除劳动合同。     劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：     1.在试用期间被证明不符合录用条件的;     2.严重违反用人单位的规章制度的;     3.严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的;     4.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的;     5.被依法追究刑事责任的。     引用法条：     [1]《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条     [2]《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条     [3]《中华人民共和国劳动合同法》第八十七条
随便看	如何计算海上保险费 2020年专利转让将生效多长时间？ 解除合同的法律条件是什么 如何解除劳动合同 专利转让过程中应注意哪些问题 国际海运合同的具体分类 女人提出离婚的坏处是什么 谁承担海上货物运输的保险费 你想向哪个法院起诉离婚 公司非法终止劳动合同是否需要赔偿 夫妻在哪里申请离婚登记 被解雇的员工可以在没有事先通知的情况下要求赔偿吗 托运人和承运人之间有什么区别 离婚登记在哪里办理离婚手续 劳动合同有什么用 个人专利权转让有几种形式 如何在海上运输中实现最大的风险规避 我在哪里办理离婚登记手续 怀孕女工能否终止劳动合同 获得专利的条件是什么 夫妻通常在哪里登记离婚 员工与企业解除劳动合同能否获得补偿 谁可以转让专利 申请优先权专利的保护期有多长？ 承运人的责任豁免 贝宁人民共和国国旗 贝宁人民共和国国歌 贝宁人民共和国根本法 贝宁人民共和国首都 贝尔福宣言 贝尔纳德 贝德兆威 贝德士计点奖励工资制 贝罗 贝蒂荣 贝里 贝里兹兄弟公司诉佩萨罗号案 贞 贞观政要 负相关 财产保全 财产关系 财产分割公证 财产强制措施 财产权 财产权 财产案件受理费 财产法 财产继承法律关系 财产罚

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。