企业可以与残疾职工解除劳动合同吗-法律综合法律援助-法律咨询问答库-东亚法律联盟

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问题	企业可以与残疾职工解除劳动合同吗
释义	企业可以与残疾职工解除劳动合同吗只要符合《劳动合同法》的规定，企业可以与残疾职工解除劳动合同。企业是经营单位，不是福利机构。当然企业对残疾职工提供照顾是应该受到鼓励的。如果残疾职工生活遇到困难，还是可以找民政部门和残联帮助。
随便看	以案说法解析代位继承其他寻衅滋事行为是指什么？套路贷40万怎么判单位行贿其负责人怎么确定？养孙女可否代位继承养祖母遗产聚众斗殴没有动手者会被判刑吗？手机被抢能定抢劫罪吗公司行贿怎么判定责任人寻衅滋事双方和解可以撤案吗？行贿应予立案的标准金额一般是多少？因受害人反抗而抢不到钱算抢劫罪吗参与打架斗殴如何处理？没有营业执照能立职务侵占案吗被追究寻衅滋事能销案吗？代位继承的法律程序的怎样的打架什么条件拘留一方？代位继承的法律依据行贿罪涉及《刑法》第几条规定？抢劫罪怎么才能办缓刑寻衅滋事律师费是多少？不要误解代位继承的适用范围行贿罪追诉前主动供述如何认定个体户可以报员工职务侵占罪吗构成轻微打架怎么处理解决？配偶间之继承关係子女可否代位继承问题中止审理中止审理中止投票权中止权利的法律事实中止诉讼中正中毒量中立中立主义中立化中立化国家中立化地带中立国义务中立国和人民在陆战中的权利和义务公约中立国在海战中的权利和义务公约中立国家中立国权利中立国的国际义务规则中立庇护中立条约中立法中等专业学校毕业生工资待遇中等城市中等教育中级人民法院

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