问题 | 辞职后五险一金应该怎样缴纳呢,可以取出来吗? |
释义 | 一、辞职后五险一金应该怎样缴纳呢 个人缴纳社保只能在户口所在地办理,辞职后五险一金缴纳的流程有: 1.个人缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗); 2.参保条件:城镇户口或农转非户口; 3.办理地点:当地社区街道的社保服务点,或区县一级的社保局(劳动保障局); 4.个人如何缴纳社保问题中所需基本资料:户口本、身份证和复印件,2张1寸照片; 5.缴费标准:以上一年本地社平工资为基础,养老缴费比例是20%,医疗约9%,目前尚有80%和100%两档可以选择。 员工的社保在辞职之后是可以自己缴纳养老保险和医疗保险的,而住房公积金是不能自己缴纳的。 二、辞职以后五险一金可以取出来吗? 辞职以后五险一金中公积金是可以按规定取现,但是五险一般并不能取现。并且各种险的领取情况是不一样的。五险中,养老保险领取的条件是达到法定退休年龄且累计缴满15年社保费用;失业保险的领取条件是符合失业等相关条件等。但是辞职后,可以办理社会保险关系转移手续。 三、辞职后五险一金可以停交多久 辞职后五险一金只要不重新交纳,理论上可以一直停下去。但是社保最好停缴不要超过三个月。因为一旦超过三个月没有交社保,就需要在之后续交6个月才能够正常地使用医疗保险,但如果社保停缴不超过3个月,那么一般在缴费后的次月就可以恢复医保的使用了。 法律网提醒您,社保停太长时间,也会影响到自己养老金的金额。而且现在很多城市都会有房屋限购的政策,这些城市对社保都有一定的要求,一般会要求外地户口连续缴纳社保达到一定年限才可购房,所以若是社保停缴太长时间,也无法购房或落户。 |
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