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问题 劳动合同期满后能否协商解除
释义

劳动合同期满后能否协商解除
    

劳动合同期满后,本合同自然解除,不再另行协商
    劳动合同法第44条规定,有下列情形之一的,本合同终止:
    

(1)劳动合同期满;(2)劳动者依法开始享受基本养老保险待遇;(3)劳动者死亡、被人民法院宣告死亡或者失踪;(4)用人单位依法被宣告破产;(5)用人单位被吊销营业执照,(六)法律、行政法规规定的劳动合同期满不续签的其他情形
    

如何赔偿
    

I.单位不续签的,它需要经济补偿。如果员工不续签合同,则视具体情况而定。
    

分为两种情况:
    

1。如果该单位维持或改善了原有的工作条件,而该员工仍不续签合同,则不会给予任何经济补偿。如果公司减少了原始工作条件,员工不续约,公司也将给予经济补偿
    

值得注意的是,这里的工作条件很广泛,包括工资,而不仅仅是工资,如工作环境、福利水平等
    

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更新时间:2025/1/16 15:22:38