| 问题 | 公司法律事务 |
| 释义 |
企业法律风险类型：律师参与公司法律事务● 参与公司规章制度的起草和审核，协助公司逐步建立健全内部管理制度，实现法定管理权限、法定管理内容和法定管理手段，确保制度与国民经济体制相适应，也符合公司内部的实际情况，具有可操作性 3.各制度在内容上应避免冲突或遗漏，在审批和发布程序上应保持统一性和有效性 ● 协助公司行政部门建立和管理公司内部及分公司 3.根据公司需要进入公司各单位，跟踪公司经营管理全过程，提供全过程法律服务，及时为公司重大决策提供动态法律咨询服务 ● 公司劳动合同和劳动关系管理起草、制定员工竞业禁止协议、商业秘密保护协议及相关内部规章制度；协助人力资源部、财务部做好相关人员离境审计工作；协调各类劳动争议，及时解决劳动争议，按特殊委托办理各类劳动仲裁和劳动诉讼事务，及时提供最新的相关法律、法规、规章及相关资料，会同人力资源部对员工进行培训，开展法制教育，传授法律知识● 根据公司特殊委托资产重组等特殊法律事务，配合公司业务进展，提供与资本运作有关的法律服务，做好公司收购、兼并、上市、投标、项目融资等工作● 公司的商标、专利、商业秘密等知识产权管理，巧妙运用知识产权的排他性、区域性和及时性特点，为公司的知识产权保护提供动态保护和法律管理策略，并指导公司的商业秘密管理工作采取调解等方式，代理公司解决特殊的法律纠纷，必要时可提起诉讼或仲裁程序。对已起诉的诉讼案件，公司应根据公司的特殊委托应诉。非诉讼案件，接受公司委托对外协商调解 ● 公司律师事务所办结所需的其他法律事务。根据公司经营发展的需要，随时随地为公司提供法律咨询。根据对最新法规政策的准确把握，使公司在经营的各个环节实现法制化、规范化运作 |
| 随便看 |
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