| 问题 | 私人企业倒闭后工资怎么算 |
| 释义 | 【为您推荐】古蔺县律师 天河区律师 贞丰县律师 江安县律师 泗洪县律师 思茅区律师 富蕴县律师 随着我国经济的不断发展，私人企业也变得越来越多。一般来说私人企业员工的工资比国企要丰厚。但是我国法律对于私人企业的约束力比较小。员工工资的保障比较小。根据这种情况的发生，我国法律开始逐渐的关注这一方面，争取最大限度的保障员工们的利益。那么我国私人企业倒闭后工资怎么算呢? 一、私人企业倒闭后工资怎么算 1、依据《中华人民共和国破产法》第一百一十三条规定： 破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后，依照下列顺序清偿： (一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用，所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用，以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金; (二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款; (三)普通破产债权。 2、公司的破产肯定将在法院受理，员工的债务是第一顺序的赔偿对象，所以你应该与大家一起，直接到法院申请参与诉讼，索取公司拖欠的工资，唯有此路可以维护你们的合法权益。 3、如果公司不到法院申请破产，依据《破产法》第七条规定，债务人有本法第二条规定的情形，可以向人民法院提出重整、和解或者破产清算申请。债务人不能清偿到期债务，债权人(被拖欠工资或其他费用的员工都是)可以向人民法院提出对债务人进行重整或者破产清算的申请。 破产法中有关规定 第七条 债务人有本法第二条规定的情形，可以向人民法院提出重整、和解或者破产清算申请。 债务人不能清偿到期债务，债权人可以向人民法院提出对债务人进行重整或者破产清算的申请。 企业法人已解散但未清算或者未清算完毕，资产不足以清偿债务的，依法负有清算责任的人应当向人民法院申请破产清算。 第八条 向人民法院提出破产申请，应当提交破产申请书和有关证据。 破产申请书应当载明下列事项： (一)申请人、被申请人的基本情况; (二)申请目的; (三)申请的事实和理由; (四)人民法院认为应当载明的其他事项。 债务人提出申请的，还应当向人民法院提交财产状况说明、债务清册、债权清册、有关财务会计报告、职工安置预案以及职工工资的支付和社会保险费用的缴纳情况。 第九条 人民法院受理破产申请前，申请人可以请求撤回申请。 私人企业倒闭后工资的清算是有法律规定的。我国针对这种情况出台了相关的法律。有效的保证了社会的稳定。避免了大量的员工在工厂倒闭后无法领到工资的问题。现如今有些公司企业的老板只会关注自己的利益，而忘掉了自己员工们的粽子清算。导致了矛盾的加深。而我国的法律正是要避免这种情况，缓解社会矛盾。 |
| 随便看 |
|
法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。