网站首页  词典首页

问题	违章作业种类
释义	一、违章作业种类     违章行为分级标准 按照风险评价矩阵理论，根据违章行为出现的机率大小和可能造成事故的严重程度，将违章行为分为4级，即A级--为重大违章（危险等级1-5）；B级--为严重违章（危险等级6-9）；C级--为一般违章（危险等级10-17）；D级--为行为疏忽（危险等级18-20）。           　　二、违章作业     违章作业是违反相关规定、章程、政府法令和国家法律法规的异常工作状态。作业性违章，指在工程设计、施工、生产过程中，不遵守国家、行业以及企业和颁发的各项规定、制度和反事故措施，违反保证安全的各项规定、制度及措施的一切不安全行为。      　　三、违章作业产生心理     人的行为是人内在心理的反映，作业性违章的发生也必然有其内在的原因，现从安全心理学角度分析一下作业性违章发生的主观原因。     1、侥幸心理。是许多违章人员违章前的一种重要心态，把出事的偶然性绝对化，认为偶然出现一些违章行为也不会发生事故。在现实工作中，对发生侥幸心理的人时有所见。     2、惰性心理。也称为"节能心理"，是指在作业中尽量减少能量支出，不按规章制度执行，擅自将几项操作内容合并操作，或未使用相应的安全用具就工作的违章行为。     3、逞能心理。争强好胜，积极表现自己，能力不强但自信心过强，不思后果、蛮干冒险作业。     4、逐利心理。为追求高额计件工资，盲从加快操作进度。     5、逆反心理。是一种无视社会规范或管理制度的对抗性心理状态，分为显性对抗和隐性对抗两种。显现对抗:当面顶撞，不但不改正，反而发脾气，继续违章。隐性对抗:表面接受，心理反抗，阳奉阴违，口是心非。     6、从众心理。是指个人在群体中由于实际存在的或头脑中想象到的社会压力与群体压力，而在知觉、判断、信念以及行为上表现出与群体中大多数人一致的现象。表现为别人怎么干就跟着怎么干，不管违章与否。     7、自负心理。是造成事故的主要心理因素之一。盲目相信自己的以往经验，认为技术过得硬，保准出不了问题。是以往成功经验或习惯的强化，多次做也无问题。我行我素。     8、好奇心理。好奇心人皆有之。是对外界新异刺激的一种反应。以前未见过，感觉很新鲜，乱摸乱动，一些设备处于不安全状态，而影响自身或他人的安全。     以上就是法律网小编整理的关于违章作业种类的相关问题，通过以上的介绍，相信大家已经或多或少的了解了违章作业种类的有关信息，的确对于我们寻常大众来说，了解违章作业种类不仅可以在让自己更好的操作，从而保护自己的人身和财产安全，同时也可以教育同事做好作业安全保护。
随便看	涉外婚姻离婚手续咋办 犯罪的人在什么时候才可以财产冻结 一个自然人可以注册几个公司 注册公司要哪些条件 一人注册公司条件 自然人注册公司属于什么经济类型 自然人注册公司属于民营企业吗 公司注册里面的自然人什么意思 取保候审执行通知书 取保候审会通知单位嘛 取保候审期限满了怎么办 开发商未按期交房怎么处理 取保候审是否要通知单位 取保候审通知结案是去做什么 取保候审的期限最长不得超过几个月？ 开发商逾期交房 消费者可依法讨要违约金 延期交房违约金什么时候赔 交房后可以起诉延期违约金吗 违约金英文 合同中延迟交货违约金上限多少 卖方逾期交货买方是否有权取消合同 应该怎样认定延迟交货合同违约责任 合同法逾期交货违约金标准 消除不良逾期记录的方法有哪些 客商逾期不提货 经营户左右两难 福利国家说 福勒克法 福尔克 福建省苏维埃政府检查土地条例 福戈案 福斯特 福斯特和伊拉姆诉尼尔森 福格特先生一件诉讼案 福特制 福特斯丘 福西叶 福赛 禹刑 离主条例 离休 离休制度 离休制度 离休待遇 离休条件 离休荣誉证 离休退休专业技术人员再应聘待遇 离休退休人员再就业 离休退休人员的就地与易地安置 离婚之诉 离婚和分居准据法

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。