| 释义 |
吴某是一家电器销售公司的开票员。今年五一放假时，吴某与几个朋友一起跟团到外地旅游，回来路上大巴车发生事故，吴某受了伤，休了1周病假才上班。近日，吴某了解到单位规章制度规定，每年有1个月病休超过3天的，发年终奖时会减半。吴某能否要求旅游公司支付年终奖的差额呢?
评析：《侵权责任法》第48条规定：“机动车发生交通事故造成损害的，依照道路交通安全法的有关规定承担赔偿责任。”最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第20条规定，“误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。” 故吴某可以要求旅游公司支付年终奖金差额，或者要求对方赔偿包含年终奖金差额在内的误工费。
引用法条：
[1]《中华人民共和国侵权责任法》第四十八条
[2]《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条
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