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问题	企业破产员工里有事业编制怎么办
释义	一、企业破产员工里有事业编制怎么办     一般是可以的，建议以单位的具体规定为准。          二、企业破产的概念     企业破产是指企业在生产经营过程中由于经营管理不善，当负债达到或超过所占有的全部资产，不能清偿到期债务，资不抵债的企业行为。     2021年4月22日，湖南省高级人民法院联合湖南省财政厅印发《关于建立企业破产援助资金制度的指导意见》。     三、破产案件适用情况     破产案件是指通过司法程序处理的无力偿债事件。这里所说的司法程序包括三种：和解、重整和破产清算。不能把破产案件简单地归结为清算倒闭事件；破产清算是公平清理债务的一种方法，但还有其他方法。中国企业破产法（以下简称破产法）鼓励当事人积极寻求以避免企业倒闭清算的方式来公平清理债务。     破产法设立的重整、和解和破产清算三种程序之间，存在一定的可转换性。在它们之间，当事人有一定程度的选择自由。具体说，包括以下要点：     （1）债务人在提出破产申请时可以选择适用重整程序、和解程序或者清算程序，债权人在提出破产申请时可以选择适用重整程序或者清算程序。     （2）债权人申请债务人破产清算的案件，在破产宣告前，债务人可以申请和解，债务人或者其出资人可以申请重整。     （3）债务人申请适用破产清算的案件，在破产宣告前，债权人或者债务人的出资人可以申请重整，债务人也可以申请和解。     （4）债务人进入重整程序或者和解程序后，可以在具备破产法规定的特定事由时，经破产宣告转入破产清算程序。     （5）债务人一旦经破产宣告进入破产清算程序，则不得转入重整或者和解程序。     以上是一篇关于“企业破产员工里有事业编制怎么办”方面的介绍，主要介绍了企业破产中员工有事业编制的处理方法，还有企业破产的概念以及企业破产的适用情况，对于企业破产的问题，避免出现纠纷，建议咨询一下法律网律师！
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