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问题	医保异地安置后还能转回来吗
释义	​　　一、什么是医保异地安置     在社会保险中，异地安置是指退休人员因户口迁移外地或在外地居住一年以上（退休异地安置），在职人员因工作需要（含成建制驻外办事机构工作人员、流动施工人员、学习进修人员等）在外地工作一年以上（在职长期驻外）。     社保体系并未实现全国统筹，对这类人员需要通过特殊的异地安置手续来解决异地就医问题。           　　二、医保异地安置后还能转回来吗     参保人员跨省流动就业，其基本养老保险关系转移接续按下列规定办理：     １、参保人员返回户籍所在地（指省、自治区、直辖市，下同）就业参保的，户籍所在地的相关社保经办机构应为其及时办理转移接续手续。     ２、参保人员未返回户籍所在地就业参保的，由新参保地的社保经办机构为其及时办理转移接续手续。但对男性年满50周岁和女性年满40周岁的，应在原参保地继续保留基本养老保险关系，同时在新参保地建立临时基本养老保险缴费账户，记录单位和个人全部缴费。参保人员再次跨省流动就业或在新参保地达到待遇领取条件时，将临时基本养老保险缴费账户中的全部缴费本息，转移归集到原参保地或待遇领取地。     ３、参保人员经县级以上党委组织部门、人力资源社会保障行政部门批准调动，且与调入单位建立劳动关系并缴纳基本养老保险费的，不受以上年龄规定限制，应在调入地及时办理基本养老保险关系转移接续手续。     所以医保虽然在异地安置后，但还是能够按照相关流程转回原地。      　　三、“异地就医”的情况     １、一次性的异地医疗，包括出差、旅游时的急性病治疗以及病人主动转移到外地就医，所产生的问题是不能及时结算医疗费用。     ２、中短期流动、工作岗位不在参保地的人员的异地医疗，包括单位在各地的派驻人员、派驻机构在当地的聘用人员，还有一种情况是整个单位都处在流动状态，如建筑业等职工的就医，所产生的问题要么是不能参加医疗保险，要么是要垫付医疗费用。     ３、长期异地安置的退休人员的医疗。包括退休后户口从工作地迁移到安置地的人员，也包括托靠子女无户口迁移的人员，所产生的问题表面上是就医结算不及时、不方便，个人负担重，实质是安置地的医疗待遇往往要好于参保地，异地安置人员感到就医待遇不平等。     以上就是法律网小编为您整理的关于医保异地安置后还能转回来吗的全部内容了。综上可知，随着工作地方或者一些其他原因可能会在异地办理医保，尽管医保在异地安置后，还是可以转回原籍地的。如果您还有其他问题，欢迎咨询法律网律师。
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