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问题	工伤保险赔付比例是多少
释义	一、工伤保险赔付比例是多少     工伤保险赔付比例并非固定，而是根据工伤造成的实际影响确定。     赔付项目主要包括医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等，具体赔付比例和方式取决于单位是否缴纳过工伤保险以及缴纳情况。     1.单位缴纳过工伤保险的，大部分费用由工伤保险支付，包括医疗费、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金等。     但停工留薪期的工资及一次性就业补助金需要公司支付。如果公司缴纳的社保基数低于劳动者工资标准，差额部分应由单位承担。     2.单位未替劳动者办理工伤保险开户的，所有赔偿应全部由单位承担。     3.单位替劳动者办理过工伤保险登记但未缴纳保险费用的，在劳动者发生工伤后能及时补缴的，补缴后新发生的费用由社保部门和公司协商承担，补缴之前发生的由单位承担。     二、工伤保险赔偿项目     工伤保险赔偿项目根据工伤造成的实际影响确定，主要包括医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。     这些项目的赔付旨在保障工伤职工的权益，确保他们得到及时、合理的赔偿。          三、工伤保险材料准备     申请工伤保险待遇需准备以下材料：     1.用人单位需提供《工伤认定结论通知书》、病历原件及复印件、发票原件、事故当事人身份证复印件、住院医疗费用汇总清单、住院医疗药品汇总清单。     2.转外就医需提供工伤职工身份证复印件、医疗机构出具的转院证明经社保处同意后前往治疗。     3.假肢、义眼、镶牙和代步等辅助器具需提供《安置、配置辅助器具》审批表。     4.职工因工死亡的，还需提供死亡证明，供养亲属户口本、身份证或户籍证明，供养证明，就读证明，供养亲属开户银行账号（工商银行、农业银行、邮政储蓄），供养亲属抚恤金审批表。     5.交通事故工伤的还需提供交通事故责任认定书原件，法院判决书或调解书。     6.一次性伤残补助金需提供《劳动能力鉴定书》。     7.一次性医疗补助金需提供《工伤认定结论通知书》复印件、《劳动能力鉴定书》复印件、事故当事人身份证复印件、解除劳动合同证明原件（须事故当事人签字同意）。     请注意，这些材料是申请工伤保险待遇的基本要求，具体情况可能因地区和政策而有所不同。因此，在申请前最好咨询当地社保部门或律师以获取最准确的信息和指导。     你对工伤保险的赔偿项目和比例有了解吗？如有任何疑问，欢迎在法律网发起咨询，我们会提供法律方面的专业建议。
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