一、有哪些情况下可以在劳动合同上约定违约金
劳动合同中可以约定违约金的情形：用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以约定服务期和违约金；以及劳动者具有保密义务的，用人单位可以与其约定保密义务、竞业限制和违约金。
《中华人民共和国劳动合同法》第二十五条
【违约金】除本法第二十二条和第二十三条规定的情形外，用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。
二、订书面劳动合同内容有哪些
劳动合同应当包括以下条款：
1.劳动合同期限；
2.工作内容；
3.劳动保护和劳动条件；
4.劳动报酬；
5.劳动纪律；
6.劳动合同终止的条件；
7.违反劳动合同的责任。
《劳动法》第十七条规定，订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。
劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。
三、劳动合同违约单位未赔偿如何有效维权
劳动合同违约单位未赔偿有效维权的方式如下：
1.可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁维护合法权益。
2.可以向当地的劳动监察大队投诉。
3.对仲裁结果不服的，可以直接向人民法院提起诉讼。
法律网提醒您，根据《劳动合同法》第十条“建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
自员工入职起，用人单位就需要和劳动者签订劳动合同，这是法律规定的。劳动者可以去劳动监察部门反应情况，如果协商不一致可以去劳动仲裁委员会申请仲裁。
引用法条：
[1]《中华人民共和国劳动法》第一十七条
[2]《中华人民共和国劳动合同法》第一十条
[3]《中华人民共和国劳动合同法》第二十五条
- 离婚夫妻能财产公正吗？
- 当事人对公安交通管理部门作出的处罚不服怎么办
- 在我国离婚首付款怎么分割财产？
- 合同法名词解释违约责任
- 父母给的房子算不算夫妻共同财产
- 证明交通肇事原告资格的证据
- 房照两个人的名字改如何分配财产？
- 合同法违约责任规定
- 离婚财产分割的方法有哪些
- 诉讼离婚一审被告缺席的情形有哪些
- 离婚前夫妻共同财产转移了怎么处理？
- 合同法简述违约责任的特征
- 在我国夫妻财产约定可以撤销吗？
- 证人证言作假怎么办
- 夫妻个人财产夫妻共同财产分别是指的是什么？
- 财产分配协议撤销的情形有哪些？
- 根据婚姻法规定婚后的财产怎么分配？
- 口头协议有证人有效吗
- 离婚写了自愿放弃财产可否反悔起诉？
- 论合同法的违约责任
- 离婚协议婚前财产是否可以约定？
- 被告人供述的瑕疵如何处理
- 假离婚转移的财产怎么办？
- 不知道当事人所在地管辖怎么办
- 离婚后确认财产为共有的规定是什么？
- 被判处徒刑以后又撤销原判或改变了处分人员工龄的计算
- 被剥削劳动人民权利宣言
- 被剥削劳动人民权利宣言
- 被剥削劳动人民权利宣言
- 被剥削阶级
- 被割让领土
- 被动使节权
- 被动凝集试验
- 被动引渡
- 被占领土内忠诚宣誓
- 被占领土内的国家动产
- 被占领土内的国家财产
- 被占领土内的私人不动产
- 被占领土内的私人财产
- 被占领土内的税收
- 被占领土的国家不动产
- 被占领土的海底电缆
- 被告不得自行收集证据
- 被告人
- 被告人供述和辩解
- 被告人居住地
- 被告人居住地人民法院
- 被告人拒绝陈述权
- 被告人最后陈述
- 被告人最后陈述