<劳动维权篇> 关于试用期的规定?-劳动工伤法律援助-法律咨询问答库-东亚法律联盟

网站首页词典首页

问题	<劳动维权篇> 关于试用期的规定?
释义	劳动合同期满续签劳动合同的，不得约定试用期。用人单位按照国家规定在劳动合同中对劳动者实行见习期用工管理的，不得再约定试用期。劳动者在试用期间的劳动报酬不得低于本单位同工种同岗位最低档工资的百分之八十，并不得低于当地最低工资标准。
随便看	没有质量依据能鉴定吗抢救无效死亡医院有责任吗如何查作为被告的医院医疗事故找什么部门调解转病假需要什么证明材料被打人法医鉴定多久算数医疗损害鉴定及赔偿标准宠物医疗纠纷赔偿标准护士签订的合同需要什么材料医院投诉归哪个部门管医院大学生违约赔偿金怎么算医疗期限按什么标准二级骨科医院基本标准医疗事故等级评判标准餐饮公司执照变更可以吗诊所能否做被告一般突发事件分级标准餐饮营业执照有地址吗医疗事故致死赔付标准餐饮是注册第几类的医疗副作用赔偿标准请病假没有医院的证明会怎样生产销售假药罚款标准医疗期满后还有病假吗办餐饮营业执照要什么材料划一现行顺天府属地方行政官厅组织令划分中央与地方权责纲要原则划分法的部门的标准划拨划界刖刑列宁列宁的法律思想列宁论苏维埃宪法列支敦士登公国国徽列支敦士登公国国旗列支敦士登公国国歌列支敦士登公国宪法列支敦士登公国首都列支敦士登公爵列文列文，I.D. 列维林列维林刘劭刘升平刘启刘子全书刘安刘少奇

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析，是法律学习是实务的有利工具。