一、公司保险停了能办失业保险吗
公司保险停了不能办失业保险。
1.已参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费满一年的。
2.非本人意愿中断就业的，这主要是指以下几种情况：
（1）是劳动合同终止的；
（2）是用人单位提出并与劳动者协商一致解除劳动合同的；
（3）是由用人单位提出解除聘用合同或者被用人单位辞退、除名、开除的；
（4）是被用人单位解除劳动合同的；
（5）是劳动者本人依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定解除劳动合同的。
3.已按规定办理失业登记，并有求职要求的。
二、领失业保险金的期限
领失业保险金的期限需要根据失业人员失业前缴纳失业保险的时间来计算，《社会保险法》第四十六条规定，失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。法律网提醒您，重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。
三、失业保险金的特征
失业保险金有如下特征：
1.普遍性。它主要是为了保障有工资收入的劳动者失业后的基本生活而建立的，其覆盖范围包括劳动力队伍中的大部分成员。因此，在确定适用范围时，参保单位应不分部门和行业，不分所有制性质，其职工应不分用工形式。
2.强制性。它是通过国家制定法律、法规来强制实施的。按照规定，在失业保险制度覆盖范围内的单位及其职工必须参加失业保险并履行缴费义务。
3.互济性。失业保险基金主要来源于社会筹集，由单位、个人和国家三方共同负担，缴费比例、缴费方式相对稳定。
引用法条：
[1]《社会保险法》第四十六条
[2]《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条
- 怎么样才能算受人指使行贿？
- 商人贿赂官员如何判刑?
- 打架打到鼻子对方会面临什么样的法律制裁
- 行贿人认定受贿人不承认可以定罪吗
- 在我国打架进派出所多久放人
- 个人行贿银行账户会被冻结吗？
- 双方打架责任如何划分？
- 行贿罪罪司法解释是什么？
- 其他寻衅滋事行为认定的标准有哪些
- 行贿罪中的国家工作人员是哪些？
- 回扣和行贿罪是一样的吗？
- 寻衅滋事双方调解是否还会判刑
- 通州区人民检察院行贿犯罪的判罚标准是什么？
- 法律中单位行贿罪有多严重?
- 警方提示喝酒寻衅滋事的法律后果是什么
- 个人行贿15万元量刑标准是什么？
- 寻衅滋事控告书的形式是什么
- 用人单位向领导行贿如何追责
- 对方寻衅滋事被打轻伤怎么办
- 老板行贿被抓一般会判多少年？
- 双方打架法律责任如何判定？
- 个人判行贿罪罚金数额多少钱？
- 致人一级伤残要如何处罚
- 寻衅滋事主犯和从犯如何处罚？
- 单位行贿罪未遂的认定是怎么样的？
- 法学的社会功能
- 法学的社会学研究方法
- 法学的科学性
- 法学的经济分析研究方法
- 法学的综合研究方法
- 法学的职能
- 法学的规范分析研究方法
- 法学的认识职能
- 法学的阐释功能
- 法学的阶级性
- 法学的预测功能
- 法学盛衰说
- 法学研究
- 法学研究的一般科学方法
- 法学研究的专门法律方法
- 法学研究的价值方法
- 法学研究的哲学方法
- 法学研究的方法论
- 法学研究的特殊科学方法
- 法学研究的系统方法
- 法学研究的还原法
- 法学边缘学科
- 法学通论
- 法学门类
- 法官