网站首页  词典首页

请输入您要查询的问题:

 

问题 深圳劳动纠纷找哪个单位解决
释义
    一、深圳劳动纠纷找哪个单位解决
    深圳劳动纠纷找下列单位解决:向企业劳动争议调解委员会、基层人民调解组织或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;经过仲裁程序后向人民法院起诉。
    《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条
    发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
    二、劳动争议案件需提交哪些证据
    1.证明当事人主体资格的证据。
    2.原告应提交劳动争议仲裁机构的仲裁裁决书等相关证明。
    3.证明双方当事人劳动法律关系成立的证据等。
    4.劳动争议纠纷案件中,因用人单位作出的决定而发生劳动争议的,由用人单位承担举证责任。
    5.有具体诉讼请求的,应提交诉讼请求金额的计算清单。
    
    三、劳动纠纷仲裁需要请律师吗
    劳动纠纷仲裁不一定需要请律师,法律并没有强制规定劳动仲裁要请律师,可以委托律师代理,也可以自己申请法律援助。劳动争议仲裁委员会处理案件实行仲裁员和仲裁庭制度,在仲裁员仲裁委员会指定或当事人选择主持下,当事人在仲裁庭这个法定的、封闭的场所内就案件事实进行调查了解、质证、辩论、调解。法律网提醒您,仲裁委员会根据仲裁庭调查的事实进行法律适用,作出裁决。对于争议标的额不大,法律关系清楚的是可以不需要律师。
    引用法条:
    [1]《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条
    
随便看

 

法律咨询问答库收录2074234条法律问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解析,是法律学习是实务的有利工具。

 

Copyright © 2004-2024 eaola.com All Rights Reserved
更新时间:2025/3/16 13:29:40