问题 | 城镇职工养老保险领取条件是什么 |
释义 | 一、城镇职工养老保险领取条件是什么 根据劳动法规定,单位为职工购买养老保险是法定义务,而职工想要领取养老保险,则需要满足一定的条件。 具体来说,职工要领取养老金,必须同时符合以下两个条件: 1.达到法定退休年龄。这意味着职工必须达到国家规定的退休年龄,才能开始领取养老金。 2.累积缴纳养老保险费满15年,且未领取国家规定的基本养老保障待遇的,可以按月领取城乡居民养老保险待遇。 这意味着职工在退休前,必须至少缴纳了15年的养老保险费,才能具备领取养老金的资格。 3.职工退休时,基础养老金和个人账户养老金的金额将决定领取养老金的多少。计算公式为:每月退休金=基础养老金+个人账户养老金。 二、城镇职工养老保险能否退保 1.关于城镇职工养老保险的退保问题,明确来说,职工养老保险是不能退的。 2.社会保险是国家为了保障劳动者的基本生活而建立的一种社会保障制度,是社会保障的重要组成部分。 3.职工一旦参加了养老保险,就需要按照规定缴纳养老保险费,而这些费用一旦缴纳,就不能退还。 三、城镇职工养老保险缴费基数 城镇职工养老保险的缴费基数是根据省(市)上年度职工社会平均工资(简称省社平工资)来确定的。 1.具体来说,缴费基数的上限为省社平工资的300%,下限为省社平工资的60%。 2.对于企业职工来说,如果工资收入低于省社平工资的60%,那么缴费基数将按照60%的省社平工资来核定。 3.如果工资收入高于省社平工资的60%,那么缴费基数将按照实际工资收入来核定,但最高不得超过省社平工资的300%。 4.对于个体劳动者来说,他们可以在省社平工资以上至300%的范围内,自主选择确定缴费基数。 综上所述,参加养老保险的职工要领取养老金,必须同时符合达到法定退休年龄和缴纳养老保险费满15年的条件。 对于养老保险的疑问,你都可以在法律网上找到答案。我们致力于为你提供最专业、最全面的法律资讯,帮助你更好地维护自己的权益。 |
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