| 问题 | 三方协议与劳动合同的区别 |
| 释义 |
三方协议和劳动合同之间的差异。签署时间不同。学生在校期间签订三方协议，毕业生离开学校并正式向单位报到后签订劳动合同。不同的科目。三方协议的主体是三方，即学校、毕业生和雇主；劳动合同的主体是双方当事人，即劳动者和用人单位。不同的内容。三方协议的主要内容是毕业生如实介绍自己并表示愿意在雇主工作，雇主表示愿意接受毕业生，学校同意推荐毕业生并将其纳入就业计划；劳动合同记载了劳动者和用人单位的权利和义务，是建立劳动关系的法律依据。不同的目的。三方协议是毕业生与用人单位就未来就业意向达成的初步协议，是双方未来制定毕业生就业计划和签订劳动合同的依据。劳动合同主要是保障劳动者与用人单位建立劳动关系后的合法权益 5。适用的法律是不同的。三方协议的制定和争议的解决主要依据国家关于大学毕业生就业的规定、民法和合同法，劳动合同的订立和争议的解决主要依据《劳动法》和《劳动合同法》 以上是相关的答案。三方协议与劳动合同之间存在很大差异。首先，两份协议的签署时间和地点不同，目的和内容也不同。三方主要包括学校毕业生和雇主，如果您有其他法律问题，可以咨询luba.com的相关律师 |
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