问题 | 没有证据,只有调动单才能拿回工资 |
释义 |
如果没有证据,可以带着身份证到当地人力资源和社会保障局投诉劳动监察,要求扣除工资。对于劳动争议,关键是要有证明劳动关系的证据,如工作证或工作证(最好加盖公章)、工资卡交易记录、工资单、有公司名称的工装、地税局打印盖章的完税证明、用人单位办理的暂住证、考勤记录等,社会保险缴费记录、劳务派遣单、同事证言(离职或工作人员证言)等有劳动者姓名、公章或老板签字的录音录像或其他书面材料等;当然,没有证据,你可以申请劳动仲裁,但有败诉的风险 索取工资应提供哪些证据 如有其他您不了解的情况,可以向我公司律师咨询 |
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