| 问题 | 员工过失泄密要判刑吗 |
| 释义 | 一、员工过失泄密要判刑吗 依据我国相关法律的规定，员工过失造成公司商业秘密泄露的，不会构成犯罪的，所以不用判刑，但给公司造成损失的，要承担赔偿的责任。 二、相关法律规定 《中华人民共和国刑法》 第二百一十九条?【侵犯商业秘密罪】有下列侵犯商业秘密行为之一，给商业秘密的权利人造成重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金;造成特别严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金： (一)以盗窃、利诱、胁迫或者其他不正当手段获取权利人的商业秘密的; (二)披露、使用或者允许他人使用以前项手段获取的权利人的商业秘密的; (三)违反约定或者违反权利人有关保守商业秘密的要求，披露、使用或者允许他人使用其所掌握的商业秘密的。 明知或者应知前款所列行为，获取、使用或者披露他人的商业秘密的，以侵犯商业秘密论。 本条所称商业秘密，是指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。 本条所称权利人，是指商业秘密的所有人和经商业秘密所有人许可的商业秘密使用人。 《中华人民共和国劳动合同法》 第九十条?【劳动者的赔偿责任】劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。 以上知识就是小编对相关法律问题进行的解答，依据我国相关法律的规定，员工过失造成公司商业秘密泄露的，不会构成犯罪的，所以不用判刑，但给公司造成损失的，要承担赔偿的责任。如果需要法律方面的帮助，欢迎读者到法律咨询网进行法律咨询。 |
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