| 问题 | 解除劳动关系的证明书如何写 |
| 释义 | 在实际生活中，即使是解除劳动关系或终止劳动关系，也需要用人单位就此给劳动者办理相关手续证明，以避免后期产生的不必要麻烦，那么，这个解除劳动关系的证明书一般该如何写呢？法律咨询网小编马上为大家介绍。 解除劳动关系证明书1 于 年 月 日到本单位工作，最后一期劳动合同期限为年，(自 年 月 日至 年 月 日)，在职期间担任 职务。因合同到期(本人辞职、违规违纪、协商解除、其他原因)于 年 月 日终止(解除)劳动关系，特此证明。 ?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 单位盖章： ?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 年 月 日 注：合法劳动关系成立后，并非一成不变，正如普通合同有解除情况一样，劳动合同在出现无法维持情形时也要解除。因劳动合同的解除用工双方的权利义务即行终止。 劳动关系终止确认书2 甲方：XXXX公司 乙方：身份证号： 乙方原为甲方职工，于2006年月日经双方协商一致解除劳动合同。甲乙双方确认终止劳动关系。 双方现已就经济补偿金及劳动关系存续期间的所有问题达成一致，并已一次性结清，不再有需向劳动争议仲裁委员会及人民法院申请处理的任何争议和纠纷。同时，乙方已完成离职交接工作。 特此证明。 甲方(签章)： 乙方签字： 甲方代表签字： 解除劳动关系证明书 兹证明 与我公司劳动合同期限为 年 月 日至 年 月 日(合同号：国寿闽泉字[20XX]XXXXXXXXXX号)。现由于 提出辞职，我公司与其自 年 月 日解除劳动合同关系，双方已经办理解除劳动合同手续。 特此证明。 ?????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 中国xx-x股份有限公司xx分公司 ??????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 人力资源部 ???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? 年 月 日 以上内容就是我们关于解除劳动关系的证明如何写的法律解答，由上文可知，该证明书一般都应当包括某某谁在某某单位担任什么职务，现在于某年某月某日与其解除劳动关系等内容。如果你对此还有其他疑问，欢迎你随时来电咨询，我们法律咨询网将竭诚为您提供法律服务。 解除事实劳动关系是否要补偿 解除劳动关系赔偿的情形有哪些 如何确认劳动关系的成立 |
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